工伤认定的相关条件都有哪些
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工伤认定需要具备哪些条件在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。同时，用人单位或工伤职工及其近亲属、公会组织应当向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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工伤认定的条件都有哪些认定为工伤需符合下列条件：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；其他。
2020.12.30 102 -
工伤认定的条件都有哪些？职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其他。
2020.11.18 96 -
工伤认定的条件都有哪些工伤认定的条件都有如下 ： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、患
2021.11.19 228
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工伤认定条件都有哪些
(1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。 (2)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 (3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意
2022-05-30 15,340 -
工伤认定条件都有哪些？
工作时间、工作场所和工作原因是条件。“工作时间”，是指劳动合同规定的工作时间或者用人单位规定的工作时间以及加班加点的时间。其中的“因工外出期间”，是指职工受单位指派或根据工作性质要求并经单位授权在公共
2022-08-31 15,340 -
成都工伤认定的相关法律法规有哪些
《关于推进工伤认定和劳动能力鉴定便民化服务工作的通知》（人社厅发〔2018〕104号） 《关于印发成都市工伤认定和劳动能力鉴定工作规程的通知》（成人社发〔2016〕20号） 《工伤保险条例》 《工伤认
2023-05-08 15,340 -
工伤认定的相关规定有哪些
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、
2022-10-12 15,340
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工伤认定条件有哪些根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5
87 2022.12.15 -
00:55
诈骗罪的认定有哪些条件诈骗，指的是以非法占有为目的，使用捏造事实或掩盖事实真相的方式，骗取款额较大的他人财物的行为。认定诈骗罪的特征有： 1、诈骗罪侵犯的客体主要是他人财物所有权，该罪的侵犯对象，仅限于国家、集体或者个人的财物，不含行为人骗取其他非法的利益； 2
2,912 2022.04.15 -
01:23
成立公司的条件都有哪些公司设立是指按照法律规定的条件和程序，发起人为组建公司，使其取得法律人格，必须采取和完成的一系列行为之总称。成立公司的条件如下： 1、发起人需要符合法定人数，一般是由五十个以下股东出资设立； 2、发起人认缴和社会公开募集的股本需要达到法定资
464 2023.01.04
