劳动者违法解除劳动合同应负什么法律责任
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根据《劳动法》第九十八条、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条、《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》第六条和第十六条、《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条和第三条关于 “用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的,由劳动行政部门责令改正; 对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任”。 “用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金”。 “用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资,侵害劳动者合法权益的,应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总合的1至5倍支付劳动者赔偿金”。
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警察下班后可以去酒吧。非工作时间警察也是不带任何身份特性的合法公民,也就是普通人,法律没有强制规定禁止警察下班后去酒吧。但在非工作时间,遇有其职责范围内的紧急情况,应当履行其职责。
当然可以去。警察只是一个职业,在工作期间以身作则。正规的酒吧是让人放松的行业,心情不好的话可以偶尔听听音乐,放放松。警察上班的时候进出娱乐场所是有一定的制约,除非工作需要!若是下了班,去酒吧消遣一下还是可以的,毕竟警察也是老百姓。但是有一条:非因工作需要不得着制服出入娱乐场所。也就是说:只要是业余时间,穿便服,可以出入任何合法经营的娱乐场所进行正当娱乐。
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