辞职后工资拖欠咋办?
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辞职后拖欠工资的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。
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辞职后工资拖欠怎么办?
答:先和用人单位进行协商;协商不成的,可以通过法律途径,申请劳动仲裁,对于仲裁裁决不服的,可以起诉所在的单位;若用人单位仍然不支付工资的,可以依法提起民事诉讼。
2020.09.16 155 -
拖欠工资咋办
老板拖欠工资不给,劳动者可以通过以下方式讨要工资: 1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 2.劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或
2020.03.15 129
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离职后公司拖欠工资咋办
1、可以去劳动行政部门进行投诉,由劳动行政部门责令用人单位进行改正,用人单位逾期不支付的,会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 2、劳动者还可以去劳动行政部门
2022-11-14 15,340 -
入职工资拖欠咋办?
一、用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有三个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如
2022-11-10 15,340 -
辞职后欠拖欠工资
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2022-06-06 15,340 -
辞职后拖欠工资
你已经辞职,老板承诺发工资的日期却又拖欠工资,您可以申请劳动仲裁要求支付全部的工资,申请劳动仲裁需要证明存在劳动关系的材料,如工资条或者发工资的银行转账记录、工作牌、能证明拖欠工资的录音、考勤记录、社
2022-03-15 15,340
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01:18
辞职了拖欠工资不发咋办
不断电话催,客气一些,同时注意录音,如果对方同意支付更好。可以证明双方存在事实劳动关系的材料:劳动合同书;工资支付凭证或记录;缴纳各项社会保险费的记录;用人单位发放的工作证、出入证、服务证等能够证明身份的证件。劳动者填写的用人单位招工招聘登
1,408 2022.04.17 -
01:23
拖欠工资辞职工资怎么办
离职后用人单位故意拖欠工资的,劳动者可以与用人协商处理,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁要求用人单位支付工资。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
922 2022.05.11 -
01:26
辞职拖欠工资怎么办
职后公司拖欠工资的,劳动者可以通过以下方式维护自己的权益: 1、劳动者到劳动监察部门进行投诉; 2、或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 3、对仲裁裁决不服的,可以向法院起诉。离职后用人单位故意拖欠工资的,劳动者可以与用人协商处理,如果协商不
957 2022.04.17