劳动合同文本未载明劳动合同必备条款
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 公司违法签订劳动合同有哪些责任: 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
-
劳动合同解除赔偿前我们休息给我们生活费
全部解除、部分解除与损害赔偿在债务人已经提供了部分给付而就余下的部分发生不履行之时,由于合同可能全部解除或部分解除,解除与期待利益赔偿的关系也有所不同。全部解除的前提是,债权人对于债务人已提供的给付不享有利益。至于债权人对于部分给付是否无利
2021.02.03 91 -
外包公司员工可以走我们公司备用金往来吗
备用金主要用于企业拨付给企业内部用款单位或职工个人作为零星开支的备用款项。小额零星报销费用支出,其使用范围为:除工资统发项目外的国家规定对个人的其他支出;出差人员必须随身携带的差旅费;其他确需支付现金的支出等。外包公司员即派遣员工费用包含工
2020.12.17 159 -
我们国家目前有吸毒罪吗
我们国家目前没有吸毒罪。单纯存在吸食、注射毒品的行为,不构成犯罪,由公安机关依法给予治安管理处罚。刑法规定了非法持有毒品罪、包庇毒品犯罪分子罪、容留他人吸毒罪等。
2020.06.13 94
-
如题,求懂的姐妹们告诉我哦!
《中华人民共和国婚姻法》没有晚婚年龄的规定。只是现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。
2022-10-05 15,340 -
我的父母不同意我们交往那我该怎么办?
离婚有两种方式:一种是协议离婚,这种情况是双方都同意离婚,双方一起到任意一方户口所在地的民政局办理离婚手续即可,去民政局时需要准备以下材料:户口簿、身份证、结婚证、离婚协议书、照片;另一种是去法院诉讼
2022-10-22 15,340 -
哦我是八年前买嫂子的房子然后
你的房产是否过户,如果没有过户,房子仍然还是你的。至于合同的取消问题,请参照以下法条决定你的行动: 第五十四条下列合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销: (一)因重大误解订立的;
2022-07-15 15,340 -
因感情不和我们五个月他还跟他以前谈的有来往
婚姻大事,慎重考虑再作决定,如果希望维持婚姻关系或者还有和好的可能,建议与对方协商、沟通妥善解决;如果双方感情确已破裂或者你坚持要求离婚的,双方可自愿协议达成一致,到婚姻登记机关办理离婚登记;协议离婚
2022-10-22 15,340
-
01:14
凭什么强制报废我们的车强制报废车辆是因为车辆的使用已经达到一定年限,或者因为其他原因造成车辆严重损坏且无法修复,如果继续使用将严重影响道路交通安全和环境生态保护,因此依照政府规定应当进行报废处理。根据最新的《机动车强制报废标准规定》的相关规定可知,私家车的使用不
954 2022.06.22 -
01:12
公司拖欠我们工资怎么办拖欠工资分两种情况,自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项,如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题,可申请劳动仲裁,并可要求就拖欠工资予以补偿,尽可能与原公司人力资源部
682 2022.04.17 -
01:23
拖欠农民工工资我们应该怎么办农民工遇到拖欠工资的情况,可以先找老板进行协商、调解,最好让老板写个欠条;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是,员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等
1,761 2022.05.11