上下班路上遭遇工伤赔偿问题
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上下班路上工伤，如果认定为工伤的话，工伤赔偿的项目如下： 《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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劳动者在上下班路上感染疫情一般不算工伤，但如果是医护及相关工作人员上班时感染新型冠状病毒那么当然算是工伤，而其他工作岗位的劳动者，如果具有在工作时间、工作场所、由工作原因感染病毒等情形的，才算是工伤。
劳动者在上下班途中发生交通事故且非主要责任的,构成工伤,建议先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,之后才可能判断具体赔偿标准。一般而言赔偿项目包括医疗费、停工留薪期间的工资福利、残疾辅助器具费、住院伙食补助费、交通食宿费等;如果构成伤残的,可依法主张一次性残疾赔偿金、一次性工伤医疗补助。
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下班回家路上遭遇车祸算工伤吗下班回家路上遭遇车祸算工伤。职工下班途中遭遇车祸后，经公安机关认定，本人不负责任，如果是合理的路线和合理的时间的，符合相关规定，应当认定为工伤。合理的路线和时间，是指职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线。工伤
2022.06.08 404 -
农民工下班路上出车祸赔偿问题上班途中受伤这种情况，可能是工伤，但是最终是否属于工伤需要根据社会保险行政部门的认定结果来判断。如果认定了属于工伤，而又有工伤保险，那就找工伤保险机构，如果没有工伤保险，那就找单位索赔。如果属于工伤，既可以走工伤赔偿程序索赔，也可以选择交通
2021.04.13 182 -
工伤上下班路上怎样赔偿上班路上发生交通事故算工伤。 1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲
2020.06.03 194
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2022-08-24 15,340 -
提早下班路上遭遇车祸认定为工伤
提前下班路上发生交通事故，能否认定为工伤，应根据具体情况进行分析。 《工伤保险条例》规定，在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的，视为工伤。 认定上下班途中至少
2021-11-12 15,340 -
上班路上遭遇交通事故算工伤吗
劳动法没有强制规定用人单位必须为劳动者提供交通补贴或者提供通勤车，只是要求用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。另外，只有在上下班途中，发生非本人负主要责任的交通事
2022-03-27 15,340
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01:19
下班路上骑车摔倒属于工伤吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通伤害的属于工伤。因此，下班骑车构成工伤需符合二个条件，第一个是需要受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，走路摔伤不算。第二个是必须是非本人主要责任。也就是说，本人在事故中无责任、次要责任
3,376 2022.04.17 -
01:22
自己在上班路上受伤算工伤吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断： 1，
2,176 2022.09.06 -
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上班途中工伤怎么赔偿根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。在已经认定为工伤的基础上，工伤职工可以向县级以上的劳动鉴定委员会，申请鉴定伤残等级，包括劳动能力
1,528 2022.04.17
