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辞职后社保怎么办需要哪些材料

2023-06-05 15:39

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2023-06-05回复

辞职之后社保怎么办: 1、养老保险,有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上,在你退休前永远不会作废。 2、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用,但目前暂不能转移,国家已经出台了有关转移办法,今年7月1日起可以实施。 3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取失业保险金

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天津东方律师事务所

1、公司为员工缴纳社保,使用的是公司自己的社保登记号。停缴后应由公司统一为员工办理社保转移手续。 2、社保是全国联网的,输入身份证号即可查询。 3、如果公司方面有困难,也必须到社保中心打印社保转移单,再由交新工作单位,由新工作单位办理续缴。 4、如果辞职回老家,在未找到新工作之前,持原存档社保中心的商调函和社保转移单等有关资料,到户口所在地社保中心先办理自费存档(每年120元),再办理自费缴纳社保费用,延续工龄。

章法律师

广东律参律师事务所

辞职后要拿到材料如下: 1、完成工作交接,并签署相应的交接表格,资料的移交确认证明。 2、确认社保的交接完成的资料,例如养老手册,公积金卡,医疗卡等,需要原单位提供社保关系转出证明或盖章。 3、请原单位出具正规离职证明,并经劳动部门盖章。同时,在劳动手册上盖好解除劳动关系章。 4、户口在原单位集体户口中的,需要户口迁移证明资料。 5、保存好与原单位签署的劳动合同及补充协议。 6、保存好签署竞业禁止合同的,因为原单位需要提供一定的补偿金。以上是我对这个问题的解答,希望对您有所帮助

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