请问劳动合同未签到时给有什么赔偿标准吗
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1、未签订劳动合同的情况下，用人单位应当支付双倍工资的补偿。具体时间为：从用工一个月开始，到用工满一年时止的十一个月双倍工资。满一年后，法律上视为双方订立无固定期限劳动合同。 2、用人单位无故辞退劳动者的，应当双倍支付经济补偿金。即每工作一年，用人单位应当支付两个月工资的经济赔偿。 劳动合同[1]，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。[2] 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度；用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
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无期徒刑是介于有期徒刑和死刑之间的一种严厉的刑罚。无期徒刑是剥夺犯罪分子终身自由的刑罚方法。被判处无期徒刑的犯罪分子有以下情形的可以减为有期徒刑： 1、认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的； 2、有重大立功表现的。
犯罪分子的无期徒刑转为有期徒刑后，其实际执行的刑期不能少于十三年；并且无期徒刑减为有期徒刑的刑期，是从裁定减刑之日起开始计算。犯罪分子应当认真遵守监规，接受教育改造。
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无期徒刑改有期徒刑怎么判刑无期徒刑改有期具体情况具体分析： 1、一般表现良好会减刑为18-20年有期徒刑，比如有立功表现，可减刑至15年有期徒刑； 2、如果有重大立功，则最多可减刑至13年有期徒刑。 减刑的条件主要具体如下： 1、阻止他人重大犯罪活动的； 2、检举监
2022.09.26 214 -
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收徒的法律规定
《刑法》第三百九十七条国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定
2022-11-01 15,340 -
无期徒刑没收全部财产怎么执行
被判无期徒刑的人要没收全部财产吗 没收个人全部财产是刑法的附加刑之一，是否适用需法官根据具体案情进行适用，并不是绝对的，所以无期并不一定会没收财产。 没收财产是没收犯罪分子个人所有财产的一部或者全部。
2022-07-29 15,340 -
无期徒刑怎么改为有期徒刑？
无期徒刑罪犯在刑罚执行期间，确有悔改表现，或者有立功表现的，服刑二年以后，可以减刑。减刑幅度为：确有悔改表现，或者有立功表现的，一般可以减为二十年以上二十二年以下有期徒刑。有重大立功表现的，可以减为十
2022-07-10 15,340 -
无期徒刑减为期徒刑怎么判
确有悔改表现或立功表现的，可减为22年有期徒刑；二、有悔改表现和立功表现的，可以减为21年以上22年以下有期徒刑；有重大立功表现的，可减为20年以上21年以下有期徒刑；确有悔改表现并有重大立功表现的，
2021-11-23 15,340
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收款收据怎么写根据合同法的有关规定，一个比较完整、有效的收款收据，一般情况下必须要包含标题、正文、以及落款三部分。 1、收款收据的标题，一般标题要写在正文上方正中间的位置，且字体可以稍微大一点、加粗的形式，通常情况下标题的写法是有两种的。 2、正文，正文
30,633 2022.04.15 -
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什么是无期徒刑无期徒刑是介于有期徒刑和死刑之间的一种严厉的刑罚，无期徒刑是剥夺犯罪分子终身自由的刑罚方法。但如果被判处无期徒刑的罪犯在刑罚执行期间，符合减刑条件的，执行二年以上，可以减刑。减刑幅度为：确有悔改表现或者有立功表现的，可以减为二十二年有期徒刑
1,020 2022.06.22 -
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收条怎么写收条必须要写明收到的财物的具体信息，以及经手人签字时间。 具体注意事项如下： 1、收条的内容要相对完善；如果是欠条则必须要写明所欠的数额和币种、或所欠物品的数量以及名称、规格或型号等基本属性资料，拖欠原因，返还日期，逾期如未还的法律后果，同
104,200 2022.04.15
