试用期不到一个月离职工资怎么算的？
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劳动者试用期不到一个月离职的，其工资应当按照劳动者实际出勤天数的多少以及加班时间的多少来进行计算，其计算公式是:月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。一、《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》二、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依
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质量问题没有30天退换货的法律规定。 经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。没有国家规定和当事人约定的，消费者可以自收到商品之日起七日内退货；七日后符合法定解除合同条件的，消费者可以及时退货，不符合法定解除合同条件的，可以要求经营者履行更换、修理等义务。 经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品，消费者有权自收到商品之日起七日内退货，且无需说明理由，但下列商品除外： （一）消费者定作的； （二）鲜活易腐的； （三）在线下载或者消费者拆封的音像制品、计算机软件等数字化商品； （四）交付的报纸、期刊。
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证人有权不回答问题吗可以。第一与案件无关的问题可以拒绝回答。第二与案件有关的问题也可以拒绝回答，但法官要求回答拒绝回答的可能失去作证的作用。证人应当客观、如实的提供证据，不得捏造事实，伪造证据进行诬告。诬告陷害和有意作伪证或者隐匿罪证，应负法律责任。
2020.07.30 338 -
答辩状应当注意的问题答辩状应当注意的问题是： 1、是否有必要写答辩状； 2、受诉法院是否有管辖权； 3、收集证据； 4、如果原告提起了财产保全，应当权衡利弊，确定如何应诉； 5、双方是否有和解或调解的余地。
2021.10.11 703 -
离婚问题，答辩状怎么写？离婚问题的答辩状内容如下： 1、标题。标题写明“民事答辩状”，“民事上诉答辩状”。前者为变更抚养权第一审案件答辩状，后者为变更抚养权上诉案件答辩状； 2、变更抚养权答辩人的基本情况，包括答辩人姓名，性别，年龄，民族，籍贯，职业和住址等； 3
2022.04.12 369
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lol我1到6级问题
达到法定退休年龄后，对于工伤一至六级的工伤者就没有任何补贴了。但根据《工伤保险条例》：第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤
2022-10-18 15,340 -
问题求解答
個人認為：第一個不算工傷，需負平等責任以下才能認定為工傷。第二個不算工傷，因不是工作時間，也不屬于工作內容的延伸。
2022-10-23 15,340 -
的问题解答
本人上月已经申请了工伤认定，但是还没有结果，请问上海工伤认定多长时间会有结论回答：区、县人力资源社会保障局应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在作出工伤认定决定之日起10个工作日内
2022-10-22 15,340 -
问题，求解答
個人認為：第一個不算工傷，需負平等責任以下才能認定為工傷。第二個不算工傷，因不是工作時間，也不屬于工作內容的延伸。
2022-10-23 15,340
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租房都需要问哪些问题租房需要问的问题有：1、家具是否齐全，维修义务由谁承担；2、房租的支付方式、支付时间；3、房子的水电煤是否已经结清；4、物业费收费标准以及物业费是否包含在房租里；5、押金付几押几；6、可否转租；7、合同期内是否会涨租金；8、租期内提前收回房
32,005 2022.04.15 -
01:21
离婚的财产分割问题首先，夫妻双方的财产分为夫妻共同财产和一方的个人财产。原则上，夫妻双方离婚时只需对夫妻共同财产进行分割，是不用对各自的个人财产进行分割的。至于如何分割夫妻共同财产，根据意思自治的原则，由夫妻双方先自主协商，可平均分配，也可以不平均分配。对于
2,480 2022.04.17 -
00:51
离婚涉及到哪些问题离婚会主要涉及到以下三个方面的问题： 1、男女双方感情是否破裂，有无和好的可能，如双方因感情不和分居满二年的，可以认定为双方感情破裂； 2、夫妻共同财产和共同债务的处理：双方离婚，夫妻共同财产分割的时候，原则上是一人一半，但是法律也有倾斜保
2,920 2022.05.11
