工地撞到了老板不赔求上海有责任吗
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1、工作原因受伤,属于工伤; 2、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 3、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局); 4、各省的赔偿标准是不一样的。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。 5、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
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员工之间的打架斗殴除非是公司直接进行指使双方公司需要承担相关责任外,其他的公司不需要承担任何责任,打架斗殴是员工之间自己所进行的行为,所以由自己承担相关的法律责任,公司可以对其进行处罚,严重需要交予派出所进行处理。
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员工开车把人撞了,老板有责任吗
给老板开车出了车祸撞了人老板要负责。 一、车祸先由保险理赔; 二、其他的对外赔偿责任,由老板负责。除非故意或有重大过错。不是故意违章撞人致死致残,没有多少刑事责任。至于老板负多少责任就要看对方的伤残程度和具体情况了。
2020.09.27 1,484 -
员工把人打了老板有责任吗
员工把人打了,不在单位的这种个人行为,与老板无关系。具体情况如下: 1、如果与工作没有关系,员工打架,不在单位的,属于个人行为与老板无关系 ; 2、如果与工作有关系,打伤的,可以申请工伤认定,认定工伤后,单位没有缴纳工伤保险费的,单位承担工
2021.12.13 868
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在工地上受伤了,老板不给解决,又找上海,老板有责任吗
1、工作原因受伤,属于工伤; 2、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请
2022-04-14 15,340 -
在工地上得了梅毒, 老板不负责任, 老板有责任吗?
如果该病是由于工作原因造成的(如职业病等),则是工伤。如果不是工伤,则工地是没有相关法律责任的。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事
2022-03-09 15,340 -
在工地上受伤了, 老板不解决, 又不给解决, 又找上海, 老板有责任吗
1、工作原因受伤,属于工伤; 2、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请
2022-04-07 15,340 -
工地上死了人老板有责任吗
工地老板是有责任的,在48小时内经抢救无效死亡,可以主张67万的死亡赔偿金,无论是农村还是城镇户口。打官司的,基本上不会输。证明劳动关系不一定要劳动合同,平时的考勤、工作安排以及工资流水,工作服工作牌
2022-05-09 15,340
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01:17
工伤老板不赔钱怎么办
工伤老板不赔钱,那么员工可以通过以下程序来争取赔偿: 1、提出工伤认定申请。如果遇到单位拒绝承承认劳动关系,又没有直接证明劳动关系的证据的,那么需要通过裁判先确认劳动关系; 2、拿到工伤认定结果后,向专业鉴定机构申请劳动能力鉴定; 3、申请
1,213 2022.06.15 -
01:11
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
给私人老板打工受伤,欲要求赔偿的,需要结合具体条件进行判断: 1、劳动者和老板之间是劳动关系的,因为劳动而受伤的,为劳动争议,应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的,以第三人为被告提起民事诉讼,构成工伤的,还可以提起劳动仲裁,获得双份金钱赔
5,196 2022.04.17 -
01:39
工地老板不给工资一直托怎么办
1、搜集工作过的相关证据,如劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等。若未签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿;2、向劳监大队或者中队去提交证据,请求劳监大队调解;3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局
2,353 2022.04.17