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2018工伤十级赔偿标准多少

2022-03-27 14:10

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2022-03-27回复

根据我国现行有效的《工伤保险条例》(2011年1月1日生效)规定,工伤十级伤残应当得到的赔偿项目及标准如下:第一部分:医疗待遇的项目与标准1,医疗费:含挂号费、住院费、医疗费、药费、当地就医路费,工保基金全额(100%)支出。注意事项:必须到协议医疗机构就诊,项目符合目录或标准规定。2,住院伙食补助费工保基金支出(各地的标准不同)。3,出外就医交通、食宿费工保基金支出(各地的标准不同)。4,康复性治疗费(包括安装配置伤残辅助器具所需费用)工保险基金全额(100%)支出注意事项:协议医疗机构,治疗项目符合目录或标准规定5,停工留薪期工资福利待遇:即工伤津贴原用人单位按照原工资福利待遇不变;停工留薪期限:一般不超过12月,不得超过24月6,生活护理费:(1)停工留薪期间由原用人单位支出,依据生活护理依赖等级:全部、大部分、部分,分别按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%支付(2)停工留薪期后工伤保险基金依据生活护理依赖等级:全部、大部分、部分,分别按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%支付。第二部分:伤残待遇1、一次性伤残补助金:7个月X负伤前的本人月工资工伤保险基金全额支出2、一次性工伤医疗补助金工伤保险基金支出:(标准各地不一样);适用条件:劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同3、一次性就业补助金原单位支出:(各地标准不同,上年度统筹地区职工月平均工资倍数)适用条件:劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同时

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张神兵律师

广东律参律师事务所

需要具体情况具体分析: 1、交通事故的,赔偿标准因地区、年份等因素而有所不同。目前赔偿费用项目主要包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。(人身损害、意外伤害等相关情况按照交通事故标准执行) 2、工伤的,赔偿包括:一次性伤残补助金为7个月本人工资,一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、护理费、营养费、交通费等费用,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 3、医疗事故的,赔偿标准因地区、年份等因素而有所不同。目前赔偿费用项目主要包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。

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