在工地上打成轻伤怎么赔偿
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
赔偿医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资等,如果是因工作受伤的属于工伤,由工伤保险基金和用人单位进行赔偿。因第三人伤害导致受伤的,由侵权者承担赔偿责任,第三人不支付工伤医疗费用的,由工伤保险基金先行支付。
如果鉴定是微伤的话,那么殴打他人的人付医疗费和误工费等;如果经过鉴定是轻伤的,那么应该根据相关法律找公安机关立案追究,殴打他人的刑事责任,拒不承担其刑事责任的,可以起诉。关于赔偿的条款有:医疗费、误工费、交通住宿费、以及其他的护理伙食费等。殴打他人导致他人残疾的,还应该赔偿被殴打致残疾的人的生活辅具费和相关的残疾赔偿金等。
-
在工地上干活摔成伤怎么赔偿
工地干活摔成重伤的,可以认定为工伤。被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23
2020.09.16 151 -
在工地上工伤怎么赔偿
在工地中受伤,如果属于工伤,应当进行工伤鉴定,伤者的医疗费、营养费、误工费等其他费用由工伤保险基金支付,依据相关法律法规的规定进行劳动能力鉴定,然后根据等级进行赔偿。
2020.07.17 247 -
被人打成轻伤怎么赔偿
按照下列标准要求赔偿:1.按照住院治疗所发生的费用要求医疗费。2.按照自己的收入状况以及实际误工时间要求误工费。3.按照护理人员的收入状况要求误工费。4.造成残疾的按照残疾等级要求残疾赔偿金。5.按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性
2021.03.29 159
-
在工地上被打成轻伤怎么办?
人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复
2022-03-31 15,340 -
在工地上被人打成轻伤怎么办?
报警,申请伤情鉴定、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒 刑,拘役,管制。 2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身
2022-05-10 15,340 -
在工地上被打成轻伤要怎么处理
人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复
2022-03-31 15,340 -
在工地打架构成轻微伤赔偿吗
因为被殴打而骨折的情况下,通常需要进行工伤鉴定。如果能够认定为工伤的情况下,则:1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单
2022-04-25 15,340
-
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下:1,工伤医疗费,康复费;2,住院伙食补助费;3,辅助器具费;4,到统筹地区以外就医的交通,食宿费;5,停工留薪期工资;6,停工留薪期的护理费;7,生活护理费;8,一次性伤残补助金;伤残津
3,801 2022.04.17 -
00:55
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
在没有合同的情况下,如果工人在工地上受伤的,那么赔偿处理方法如下: 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同,但是只要证明存在事实劳动关系,依然可以按照工伤赔偿标准赔偿; 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指,工伤职工
2,536 2022.05.11 -
01:24
轻微工伤该怎么赔偿
根据《工伤保险条例》,轻微工伤指的是被鉴定为七级至十级伤残。但是具体的赔偿标准,需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费等决定。除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,条例中规定了不同额度的赔偿费用,主要根据工伤伤残鉴定结果,确定每个
2,507 2022.04.17