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年休假天数按什么计算的?

2022-03-26 16:30

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2022-03-26回复

《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。n第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:n(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;n(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;n(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;n(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;n(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

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广东律参律师事务所

法律对于年休假的规定,是指职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天,而职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天,至于职工累计工作已满20年的,年休假15天,至于国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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年假天数的计算以工作年限为准。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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