5月中旬他就去外地上班，还是一样，他又去外地上班了，他不同意
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
协商不成，到法院起诉，主张分割共同财产主张无过错损害赔偿，争取孩子抚养权，让对方支付抚养费。 中华人民共和国婚姻法 第三十六条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。 离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。 离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。 第三十七条离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。 关于子女生活费和教育费的协议或判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或判决原定数额的合理要求。 第三十九条离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成时，由人民法院根据财产的具体情况，照顾子女和女方权益的原则判决。 夫或妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。 第四十六条有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿： (一)重婚的； (二)有配偶者与他人同居的；
对内容有疑问，可立即反馈反馈
保外就医可以上班。保外就医可以是劳动关系的主体。但依据法律的规定，保外就医的医务人员不能成为国家工作人员或国有企业员工。保外就医是一种监外执行。
-
-
缓刑期间可以去外地上班吗？被判缓刑期间外出工作，为保证对被宣告缓刑的犯罪分子进行考察与监管，应当逐级报请社区矫正机构审批，经该机构批准后可以由务工地的社区矫正机构进行继续监管，向该地社区矫正机构报告自己活动情况。
2020.04.05 242 -
法人可以去其他公司上班吗法人可以去其他公司上班。按照劳动合同处理，但不得损害原公司或新公司的利益。企业法人能否在其他公司工作，取决于是否与公司业务发生冲突，是否需要股东会许可。公司法定代表人是企业法人的法定代表人，代表法人从事民事活动。成为法定代表人后，其自然人格
2022.03.23 1,712
-
在工地上班受伤了, 老板不愿意做伤情鉴定, 又去医院可以起诉他吗?
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，提供材料向人社局申请工伤认定，对不予认定工伤，可以提起行政诉讼。根据《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当
2022-03-02 15,340 -
不签劳动合同可以去其他公司上班吗
没有签书面劳动合同，公司一定是违法的。如果员工不同意去其他部门工作，完全可以以公司未签订书面劳动合同为由，要求单方解除劳动关系，并要求公司给予以下赔偿或补偿： 1、要求公司支付经济补偿金，支付标准：满
2022-03-12 15,340 -
工地上班，在工地上下班意外死亡了该怎么处理？
有签订劳动协议吗一、丧葬补助金 标准：为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式：2016年统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金 二、供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金供养亲
2022-02-17 15,340 -
试用期内自离还能去其他公司上班吗
劳动者试用期自离后，可以去其他公司上班，劳动者违反本法规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。 《劳动合同法》 第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面
2022-04-23 15,340
-
01:33
缓刑期间可以去外地吗根据刑法的有关规定，被宣告缓刑的犯罪分子在执行缓刑期间是可以去外地，如果要离开所居住的市、县或者要迁居，必须按照考察机关的相关规定经过申请同意后，可以去外地，并且要定期或不定期的报告自己近期的活动情况，如果有关部门对缓刑人的外出申请未批准的
9,070 2022.04.17 -
01:05
老板拖欠工资不给去哪里告他首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应
3,007 2022.05.11 -
01:48
厂里上班受伤了一般怎样解决在厂里上班受伤了，如果是工作期间受伤，一般能认定为因工作受伤，职工在生产劳动或工作中负伤，也称为工伤。 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关
1,897 2022.05.11
