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年休假有哪些规定

2023-07-05 16:55

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浙江在线咨询顾问团

2023-07-05回复

1、根据国务院颁布的《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 2、建议您跟单位沟通协调,协调不成可以申请劳动仲裁

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章法律师

广东律参律师事务所

年休假的规定:用人单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假;休假期间职工享受与正常工作期间相同的工资收入;以及国家的法定休假日、休息日不计入年休假的假期等。

单治律师

辽宁勋证律师事务所

工龄年休假的规定如下:劳动者连续工作一年可以带薪年休假;职工累计工作已满1年不满10年的,可以年带薪休假5天;已满10年不满20年的,可以年休假10天;已满20年的,可以年带薪休假15天。

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