公司拖欠工资需要向劳动局申请吗
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公司拖欠员工工资不可以告劳动局,但是您可以寻求劳动局的帮助,用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。
拖欠劳动者工资2000元劳动局会受理的。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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被公司拖欠工资要找劳动局吗?
可以。对于单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。也可直接申请劳动仲裁。
2020.06.13 304 -
拖欠工资向谁申请劳动仲裁
劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在
2020.07.20 183 -
拖欠工资找劳动局能申请赔偿吗
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2020.01.19 123
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老板拖欠工资,我需要向劳动局申请离职吗
离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打
2022-04-06 15,340 -
拖欠工资需要向劳动局投诉吗?
1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面
2022-04-18 15,340 -
公司拖欠工资向劳动局举报有用吗
1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面
2022-05-03 15,340 -
公司拖欠工资可以在劳动局申请劳动仲裁吗
公司拖欠有工资的,劳动者可以去申请劳动仲裁。但要注意,在法律上,申请劳动仲裁的一般时效为一年。不过,劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁就不受这个仲裁时效期间的限制。 因此,具体而
2022-04-04 15,340
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01:05
劳动局公司拖欠工资怎么办
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1,076 2022.06.22 -
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劳动局不管拖欠工资怎么办
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4,473 2022.04.17 -
01:31
拖欠工资劳动局不管怎么办
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1,813 2022.06.22