国家规定的计件工作时间是多少
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第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。nn第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。nn第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。nn第三十九条企业应生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。nn第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：nn(一)元旦;nn(二)春节;nn(三)国际劳动节;nn(四)国庆节;nn(五)法律、法规规定的其他休假节日。nn第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。nn第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：nn(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;nn(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;nn(三)法律、行政法规规定的其他情形。
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国家规定每天工作多长时间根据规定，全日制用工，每日工作时间不超过8小时，延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。
2020.11.03 578 -
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国家劳动法规定工作时间是多久国家劳动法规定的工作时间，每天不得超过8小时，每周平均的工作时间不得超过44小时。并且用人单位需要确保单位内的劳动者，每周至少休息一天。如果由于生产经营需要延长工作时间的，一般每天不可以超过1个小时。比如甲的公司因为生产经营的需要，想要延长
2022.04.15 5,681
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国家规定的工作时间是多少
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2022-01-27 15,340 -
国家规定计件工作时间不能超过多少小时
《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和
2022-03-14 15,340 -
国家规定的一个月工作时间是多少？
国家公示制度只要有两种，标准工时制和特殊工时制。 标准工时制是指：劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时。 特殊工时制中，根据您的实际情况，判断是否属于综合计算工时工作制
2022-01-31 15,340
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国家法定工作时间国家法定的工作时间，具体情况如下： 1、根据我国法律规定，职工每日工作8小时，平均每周工作44小时，且每周至少休息1日； 2、如果因为生产经营需要延长工作时间的，那么一般不可以超过每日小时，每月累积不可以超过36小时。 用人单位由于生产经营
12,076 2022.04.18 -
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装修时间国家规定装修时间国家规定如下：工作日的早上8点到12点、下午14点到18点，因为在环境噪声污染防治法有禁止装修作业活动时间，禁止在法定休息日、节假日全天、工作日12到14点、18点到次日8点进行装修。根据相关法律规定可知，在城市市区噪声敏感建筑物集
22,740 2022.05.11 -
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我国目前的法定工作时间是我国目前的法定工作时间是：国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天，扣除法定节假日11天，全年应工作250天，每月平均工作20.83天，每天工作8小时。按此推算，每个月平均应工作约167小时。劳动者工作时间包括准
3,952 2022.04.12
