工伤定单位和个人都要检查什么
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使用基本医疗保险的，在核对工伤医疗待遇时会进行相应的调整。职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。 法律依据：《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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工伤鉴定主要检查职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。其中劳动功能障碍分为十个等级，最重的为一级伤残，最轻的为十级伤残。伤残等级不同，所获得补偿项目和金额也不同。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
１、单位申请工伤认定是需要在事故发生后一个月内申请。而个人申请工伤认定是需要在事故发生一个月之后自行申请，前提是单位在一个月内没有申请的条件下。 ２、如果是个人在一个月之后自行申请工伤认定，在认定为工伤之后，之前属于工伤范畴内的费用应该由单位承担，工伤保险基金不予报销。工伤保险基金仅报销认定为工伤之后所产生的费用。
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单位帮我报工伤和个人个人都可以吗申请工伤认定，用人单位和劳动者个人都可以报，但劳动者申请的前提是用人单位未申请。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。
2020.05.20 93 -
工伤鉴定都检查什么资料劳动能力鉴定委员会对工伤职工进行劳动能力鉴定时查询以下材料：劳动能力鉴定申请书；工伤职工的有效身份证明；工伤认定决定书；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；其他。
2020.03.15 109 -
个人认定工伤和单位认定工伤区别单位报工伤与个人报工伤的区别是：1.时限不同，单位申报必须在事故发生后30天之内，个人申报时限是事故发生一年之内。2.费用支付渠道不同，如果是职工个人申报并认定为工伤，那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。3.申报顺
2020.08.31 800
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报工伤医保单位和个人都要检查什么
使用基本医疗保险的，在核对工伤医疗待遇时会进行相应的调整。职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供
2022-04-29 15,340 -
工伤鉴定都要做什么检查
检查项目：电测听、耳鼻咽喉CT检查、鼓膜 鼓膜穿孔的病人应到医院耳鼻喉专科检查鼓膜穿孔的部位、范围、病因。必要时须做电测听及双耳乳突照片等检查。 1、纯音听阈检查：纯音听阈是监测耳科疾病进程、评价疗效
2022-07-15 15,340 -
单位和个人申请工伤认定都需要提供什么材料
单位和个人申请工伤鉴定须提供：1.工伤认定申请表；2.受伤害职工的身份证复印件；3.劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或职业病诊断
2022-04-23 15,340 -
工伤鉴定需要面检吗工伤鉴定面检都检查什么
医疗检查就是通过仪器，化验等手段对你的伤残程度进行检查，得到结论后再由专家小组进行综合评定等级。 面检就是通过核对身份证，确定是否是本人。
2022-07-21 15,340
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00:57
建设单位和施工单位有什么区别建设单位和施工单位区别如下： 建设单位就是出钱并监督施工的业主；施工单位是承揽项目，负责施工的。前者相当于地主，后者相当于长工。 建设单位是指建筑工程的投资方，对该工程拥有产权。建设单位也可以叫做业主单位或项目业主，指建设工程项目的投资者，
2,410 2022.04.17 -
00:57
个体户怎么填写工作单位和职业对于个体经营户，遇到表格里要填职务，一般可填个体业主。个体工商户的属于没有工作单位的人，凡是没有工作单位的人，有些表格要填写工作单位，一般可以填写户口所在地的村居委会名称，如果不在户口所在地居住，在其他地方居住，办理了居住证的，可以填写居住
24,885 2022.04.12 -
01:33
2021医保缴费标准个人和单位2021年医保缴费标准个人和单位如下：用人单位和个人缴纳比例。职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。根据相
4,906 2022.04.12
