工伤出院社保局不给开发票
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第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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给。是住院缴费时医院开的收款收据，该收据可以医保社保报销 1、首先在住院时要办理住院审批的表格，先去住院相关科室填表盖章，再去医院专门审核处带医保卡审核，以备报销时用； 2、然后等出院时要办理出院证明，打印治疗费用清单及住院费用发票； 3、最后去医院报销审核核算处办理报销手续，要提前复印好身份证医保卡及户口本复印件，先报销住院费用部分，办完相关手续后你的报销就弄完了，等3到5天报销费用会打到医保卡账号，那时就可以去取现金了。
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医院给开发票吗首先看看医院时公立的还是私人的，如果是公立的，他没有发票，因为医疗机构是作为非营利性的机构存在，它是不上税的，所以没有发票很正常。可以拿医院开具的正规的收据入账，是那种带有统一收费凭证的收据，上面打红戳的。私立的必须要发票。
2020.07.11 2,564 -
社保局不给做工伤认定怎么办？社保局无正当理由不给做工伤认定，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。
2020.02.02 157 -
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工伤出院后社保局没有给开证明怎么办
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力
2022-04-07 15,340 -
出院后伤者病例不给开出院发票怎么办
法律上（道路交通安全法75条，机动车交通事故责任强制保险条款22条）规定，1万元内，由交强险保险公司垫付抢救费。非抢救费、以及超出1万元部分，法律无规定必须哪方垫付。
2022-10-28 15,340 -
工伤出院以后社保局没给打证明
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能
2022-04-01 15,340 -
社保局工伤保险发票是如何拿的？
想知道社保局工伤保险发票是怎么拿的朋友可参考以下内容： 社保局工伤保险发票是在社保局开的地税的发票。也就是说社保局用的是地税局的发票。
2022-08-07 15,340
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01:07
工伤社保局赔偿哪些钱工伤社保局的赔偿项目，具体如下： 1、医疗费； 2、住院期间伙食补助费； 3、职工生活不能自理的护理费； 4、停工留薪期间的工资福利； 5、去统筹地区之外的其他地区的医院，或者医疗机构治疗所需要的交通费，及食宿费以及一次性伤残补助金； 6、
4,897 2022.05.11 -
01:04
社会保障局是社保局吗社会保障局不是社保局。社会保险局管社保，就是职工养老医疗保险。负责所有参保企业的保险费核定、征收、个人账户记录，及所管参保人员的基础信息整理。负责与企业解除劳动关系人员保险费核定、征收、个人账户记录，及所管参保人员的基础信息整理。社会保障局
12,908 2022.05.11 -
01:23
税务局开租房发票需要什么税务局开租房发票需要的材料如下：提供身份证原件及复印件、租房合同原件及复印件等资料。房东本人或者房客一方，携带相关资料向房产所在地的地方税务局，提出开具申请后即可办理，由地税局代为开具。房屋租赁发票是专门针对房屋出租收入而设计开具的发票。一
13,287 2022.05.11
