工伤手指截掉了工伤保险怎么赔偿
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
你好,这属于工伤的,至于赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤认定;其法律依据是工伤保险条列第14条的规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可以认定为工伤;具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等;2、如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔;具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等,这两种处理方式都可行
对内容有疑问,可立即反馈反馈
工伤断手指根据法律规定可以得到工伤治疗的医疗费用和康复费用,伙食补助费,交通食宿费、安装辅助器具的费用、生活护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、工资福利以及劳动能力鉴定费用等。但具体赔偿金额还需在工伤认定,伤残等级确定之后才能得到确认,根据伤残等级的不同,一次性伤残补助金和伤残津贴也会有所变化。
因工伤五个手指头断了,能获得多少赔偿,需要先申请伤残鉴定,确定伤残等级,才能确定具体的赔偿的,按〈职工工伤与职业病致残程度鉴定标准〉五指头断了,约为:八级伤残,八级伤残的赔偿有一次性伤残补助金:11个月本人工资,另有一次性伤残就业补助金和医疗补助金。
-
工伤断了一截手指要赔偿多少
根据描述至少为十级伤残,具体结果要以劳动能力鉴定结果为准。工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。
2020.07.13 408 -
工伤手指甲掉了有没有赔偿
劳动者受工伤后手指甲掉了,经认定为工伤后,会有赔偿。因工伤而发生的医疗费、康复费、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等可依法由工伤保险基金支付。
2020.02.02 390
-
工伤手指掉了一截怎么赔偿
申请工伤认定,再申请工伤鉴定后索赔,如果手指缺失1截的,可能被认定10级工伤。10级工伤赔偿如下: 1、一次性伤残补助金7个月工资,由社保机构支付。 2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同
2022-03-17 15,340 -
截掉小手指工伤赔偿是多少
(一)医疗费。 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费。 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人
2022-06-03 15,340 -
员工手指断掉了,工伤手指断掉怎么赔偿金赔偿?
员工手指断了赔偿标准是这样的, 1、根据劳动部(1996年3月14日发布1996年10月1日施行)的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》()七级26)一手除拇指外;其他2 ̄3指(含食指)近侧指间关节离
2022-07-08 15,340 -
工伤手指断了一截怎么赔偿
属于工伤,可以进行工伤的理赔。建议您做一个工伤鉴定,具体是几级伤残,需要专业的鉴定机构才能判断的,或者如果您手上有病历资料,包括X光片、CT片、医生诊断意见等,我可以让合作的法医看看,做出一个基本的判
2022-03-16 15,340
-
00:55
工伤保险如何赔偿
具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定,工伤认定后认为构成伤残的,可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级最严重,第
4,342 2022.04.17 -
00:51
大拇指筋断了工伤赔偿
大拇指筋断了是否有工伤赔偿,要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定,如果鉴定达不到最低等级的,没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的,那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额,还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致
2,087 2022.04.17 -
01:07
工伤断指赔偿标准
九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目: 第1项是停工留薪期工资,这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资,员工的工
3,405 2022.04.17