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上下班途中,驾驶人员受到非本人主要责任的交通事故伤害,是否属于工伤范畴?

2022-04-21 09:11

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2022-04-21回复

在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害,这种情况属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。工伤的赔偿项目包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期间工资、伤残津贴、一次性医疗补助金一次性伤残补助金、一次性就业补助金等。所以,医疗费是可以报销的。如果购买了工伤保险,除停工留薪期间工资和一次性就业补助金由用人单位支付,其余项目由工伤保险基金支付;如果没有购买工伤保险,所有费用由用人单位支付。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

在上下班途中发生交通事故,非本人主要责任的,可以认定为工伤。可以同时获得交通事故的赔偿和工伤赔偿,但是医疗费不能重复赔偿。

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