竞业协议可以遵守多久
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协议需要遵守的，最长2年时间。当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。 前款规定的月平均工资的30%低于劳动合同履行地最低工资标准的，按照劳动合同履行地最低工资标准支付。
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1、竟业限制仅适用于单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。如自己不属于此类人员，则竟业限制条款无效。 2、如果是这三类人员，单位在解除劳动合同后，向自己支付了经济补偿金，则需要遵守，违反要支付违约金。 3、如果未支付经济补偿金，则属于单位违约，自己无需继续遵守。 4、竟业限制期限根据劳动合同约定期限执行，但最长不超过两年。
只要签订了竞业限制协议，那么合同是否解除不影响竞业限制协议的效力，用人单位和劳动者双方都需要遵守协议规定。当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿，当事人解除劳动合同时，除另有约定外，用人单位要求劳动者履行竞业限制义务，或者劳动者履行了竞业限制义务后要求用人单位支付经济补偿的，人民法院应予支持。由此可见当事人解除劳动合同时，仍然需要履行竞业限制协议，亦即试用期没过也要遵守竞业协议。
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签了保密协议要遵守竞业限制
1，竞业限制合同，公司若想跟你签订，竞业限制期最长不能超过2年，应在你离职后每个月支付你竞业限制补偿金，该补偿金为你现在工资的一半。若公司没有支付竞业限制补偿金，协议还没有失效，只有你发通知后要求公司
2022-02-19 15,340 -
竞业禁止协议可以签多久
其他条文如何规定的我不清楚，不过搂此条的规定，这只是约定在你们劳动合同存续期间，你应当遵守竞业禁止条款。只要你从该单位离职，你就可以到其他同行公司任职。另外，如果合同约定了你在离职后也要遵守竞业禁止的
2022-03-17 15,340 -
签了保密协议还要遵守竞业限制
1，竞业限制合同，公司若想跟你签订，竞业限制期最长不能超过2年，应在你离职后每个月支付你竞业限制补偿金，该补偿金为你现在工资的一半。若公司没有支付竞业限制补偿金，协议还没有失效，只有你发通知后要求公司
2022-02-01 15,340 -
竞业协议期限是多久
如果劳动者与用人单位签订了竞业限制协议，那么用人单位可以要求劳动者在离职后从事同行业或同岗位的工作。 竞业限制协议最长为2年。在竞业限制期间，用人单位应该按月支付劳动者竞业现在补偿，标准为不低于劳动者
2022-04-21 15,340
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01:33
竞业限制协议是什么意思竞业限制协议针对的是劳动者在离职的时候，在用人单位的要求下，与用人单位订立的双务有偿合同。这时候，离职的劳动者需要按照竞业限制协议，承担保守原来的用人单位的商业秘密，不与原来的用人单位竞争的义务。同时，需要履行保密义务和竞业限制义务的劳动者
9,763 2022.04.15 -
00:55
进看守所多久可以判下来进看守所多久可以判下来，要看是否存在犯罪行为，以及按照该案件的复杂程度来定。犯罪嫌疑人被送到看守所羁押的，什么时候开庭是没有规定的，羁押后还需要侦查和提起公诉，提起公诉后还需要审理。人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得
2,314 2022.05.11 -
01:22
协议离婚要多久协议离婚所需要的时间长短掌握在男女双方手中。如果男女双方都自愿离婚，并且就夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的承担和子女的抚养权归属等问题达成共识的，可以马上订立好离婚协议，并携带离婚协议到婚姻登记处办理离婚登记。在这种情况下，协议离婚很快就
6,029 2022.04.17
