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五险一金是按基数还是公司调整缴纳的

2022-10-07 10:58

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2022-10-07回复

单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。 以单位买全社保为准,计算如下所示: 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担20%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%; 工伤保险:个人无,单位1%; 生育保险:个人无,单位1%; 公积金:个人3.5%,单位3.5%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

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通常五险一金的调整,是按年度来核定缴费基数,核定后一年内是不变的。各地基数上报核定时间、各项保险基数上报核定的时间,都有可能不太一样。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%; 2、医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%; 4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,自己不要缴; 5、生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,自己不要缴; 6、住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,自己缴纳8%。

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