如果不交失业保险金可以领失业保险金吗
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1.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件重违反用人单位的规章制度重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效依法追究刑事责任,用人单位解除了劳动合同。2.企业依照企业破产法规定进行重整的产经营发生严重困难的业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。3.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排工作的动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。4.用人单位向劳动者提出解除劳动合同,并与劳动者协商一致解除劳动合同的者用人单位单方提出解除聘用合同或被用人单位辞退、除名、开除的。
按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的,在非因本人意愿中断就业并且办理失业登记,并有求职要求的情形下,可以领取失业保险金。
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可以领失业保险金吗?
当事人可以领失业保险金。但是得满足一定的条件: 1、离职原因非本人意愿,不能是个人原因; 2、失业前已经缴纳失业保险的时间已经年满一年; 3、已经在社保登记机构办理了失业登记的。
2020.06.28 264 -
交多长时间失业保险可以领失业保险金
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
2020.02.22 243 -
领到失业金不交社保能领到失业保险金吗
领取失业金期间是不需要交社保的,失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付。其他由劳动者和用人单位共同缴纳的部分,当劳动者失业时,社保账户会暂时冻结,直到找到新的用人单位才开始续交并累计。重新就业之后,缴纳社保则停止失业补助金的领
2020.01.12 612
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失业保险金和失业保险金可以同时领取吗?
失业补助金和失业保险金不能同时领。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限,也不能享受其它失业保险待遇。 根据现行规定,领取失业保险金期满的失业人员,因缴费不满1年或因本人原因解除劳动合同不符合领
2022-10-15 15,340 -
交失业险是否可以领取失业保险金
没有交纳失业险,是不能享受失业保险的待遇。失业险领取标准:“失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长
2022-04-10 15,340 -
领取失业金后还可以交失业保险金吗
法律分析:领取失业补助金的时候,不能申请失业保险金。但是,领取完了失业补助金的,可以继续领取剩余的失业保险金。领完失业补助金还能领失业保险金。领取失业保险金要求失业保险缴满一年,且非本人意愿中断就业。
2022-11-11 15,340 -
失业保险交多久可以领失业金?
按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的,在非因本人意愿中断就业并且办理失业登记,并有求职要求的情形下,可以领取失业保险金。
2022-06-06 15,340
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失业保险和失业补助金可以同时领取吗
失业保险和失业补助金不可以同时领取。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限,也不能享受其它失业保险待遇。领取失业保险金期满的失业人员,因缴费不满1年,或因本人原因解除劳动合同不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,可以申领失业补助金。
7,670 2022.05.11 -
01:02
失业保险金在哪里可以领取
失业保险金在社会保险经办机构领取。失业保险是指的国家对劳动年龄内,有就业能力,并且有就业意愿的劳动者,由于非本人原因失去工作,在一定期间内,为其提供基本生活保障的社会保险制度。要领取失业保险,必须要满足以下三个条件: 首先,已经参加失业保险
12,785 2022.05.11 -
01:05
失业保险金领取流程
失业保险金领取流程如下:1、按社保局规定办理失业报备;2、满足以下条件的,才可以申请领取失业保险金:不是个人原因失业的;已办理失业登记的;有再就业要求的;愿意接受再就业培训的;3、向社保局递交材料:单位出具的解聘通知书和相关档案材料;失业证
5,738 2022.05.11