产假包括哪些内容，产假的天数是怎么规定的？产假的天数如何计算？
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产假包括七方面内容: 1、正常产假90天（含产前、产后）； 2、晚育者，增加产假1个月； 3、领取《独生子女证》的，增加产假30天； 4、医院证实，难产增加产假15天； 5、多胞胎生育，每多生一个，增加产假15天； 6、流产休假：妊娠12周及以下流产的为15天，12-16周流产的为30天，16-28周流产的为42天，怀孕28周及以上终止妊娠的享受正常生育产假90天 7、上环休假3天，取环休假5天(上取环同时进行的按取环对待) 一般产假：90天+30天（晚育）+15天（难产）+15天（多胞胎每多生一个婴儿） 哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。当然包括双休日啦。
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产假的天数规定：一般是九十八天，包括产前假十五天；如果女职工生育多胞胎，每多生一个婴儿，可以增加十五天的产假；如果难产的，应当增加十五天的产假。
产假天数的规定：女职工生育时有九十八天的产假，包括产前假十五天；如果女职工难产的，应当增加十五天的产假；如果生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，可以增加十五天的产假。
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茂名市产假天数？产假天数如何计算？
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2023-01-11 15,340 -
产假包括产假天数么
不含。《企业员工带薪休假实施办法》第六条明确规定，员工依法享受的探亲假、结婚假、产假等国家规定的假期和工作休假期间不计入年薪假期。
2021-10-25 15,340 -
产假期限产假天数国家规定的产假天数
国家规定产假天数具体如下：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；2、难产，增加产假15天；3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天；4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；5
2022-04-16 15,340 -
产假包括节假日吗？怎么算天数的？
产假是有固定天数，包含双休日、法定节假日。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；生育时遇有难产的，增加产假30天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
2022-07-04 15,340
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男的产假多少天2021新规定男的产假条数2021新规定如下：男方陪产假一般为十五日至二十五日，我国法律中并未明确规定男方陪产假天数，而是根据各省市的人口计划生育条例规定确定。根据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生
4,969 2022.04.17 -
01:00
国家规定产假小月子几天假国家规定产假小月子假，具体如下： 1、高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩前半个月至产后两个半月，产假一般为三个月； 2、晚婚晚孕者可前后长至四个月，包括产假98天法定节日。 女职工生育享受不少于九十八天的产假。女职工产假期间的生育津贴，对已
7,942 2022.04.17 -
01:14
2020产假新规定是多少天产假，指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇，一般是从分娩前的半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后可延长至四个月；根据《女职工劳动保护规定》的相关规定，女性劳动者生育可享受98天的产假，其中产前可以休15天；如有难产的，应该增
2,528 2021.03.24
