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用人单位对违纪员工罚款是合法的么用人单位对违纪员工罚款是合法的。 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
2020.06.14 110 -
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单位对员工的罚款账务怎么处理1、因职工工作失误，造成直接损失，可以直接冲减管理费用，或相关损失科目。 借：应付职工薪酬 贷：管理费用等 2、只是职工开小差，迟到等，没有直接损失，把计入损益的工资做反向分录。 借：应付职工薪酬 贷：制造费用、生产成本、管理费用、营业费用
2020.10.02 280
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用人单位处理员工违纪怎么办
用人单位想要辞退员工，需要按照劳动合同法等相关规定来，那么，怎样处理违纪员工才不违法呢以下是关于处理违纪员工的正确方法的一些介绍：依据《劳动法》和《工会法》制定完善的内部规章制度，与员工签订好劳动合同
2022-04-20 15,340 -
用人单位的违纪员工如何处理？
用人单位想要辞退员工，需要按照劳动合同法等相关规定来，那么，怎样处理违纪员工才不违法呢以下是关于处理违纪员工的正确方法的一些介绍：依据《劳动法》和《工会法》制定完善的内部规章制度，与员工签订好劳动合同
2022-04-08 15,340 -
用人单位如何处理违纪员工
用人单位想要辞退员工，需要按照劳动合同法等相关规定来，那么，怎样处理违纪员工才不违法呢以下是关于处理违纪员工的正确方法的一些介绍：依据《劳动法》和《工会法》制定完善的内部规章制度，与员工签订好劳动合同
2022-04-07 15,340 -
简述用人单位怎样处理员工违纪
用人单位想要辞退员工，需要按照劳动合同法等相关规定来，那么，怎样处理违纪员工才不违法呢以下是关于处理违纪员工的正确方法的一些介绍：依据《劳动法》和《工会法》制定完善的内部规章制度，与员工签订好劳动合同
2022-04-06 15,340
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00:54
单位诈骗员工怎么判根据刑法的规定，单位犯罪的，对其直接负责的主管人员和其他责任人员判处刑罚。因此单位诈骗，只要员工不是公司的直接责任人员，也不是公司直接负责的主管人员，那么就不会承担刑事责任。反之，则会受到刑事处罚。单位犯罪是由单位的决策机构按照单位的决策程
1,586 2022.04.17 -
00:54
对严重违犯党纪的党组织的处理措施对严重违犯党纪的党组织的处理措施如下：对于严重违犯党纪、本身又不能纠正的党组织领导机构，应当予以改组。受到改组处理的党组织领导机构成员，除应当受到撤销党内职务以上处分的外，均自然免职。对于全体或者多数党员严重违犯党纪的党组织，应当予以解散。
17,620 2022.04.12 -
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职工被判刑后单位怎么处理国有企业的劳动者被判刑，企业可以依法解除劳动合同。劳动者有以下情况之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4、劳动者
3,140 2022.04.17
