公司或企业员工合伙签订合同的注意事项
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合伙俗称“凑股”,它能集中多人的财力、物力扩大经营,能较好地分散风险,灵活经营。但也有很多人由于不懂法、合伙操作不规范而引起合伙纠纷。合伙人应注意以下几个方面: 一忌“协议笼统”。有的合伙协议过于粗简,缺乏周密细致的考虑,用语模棱两可,容易导致合伙人纷争。一般合伙协议应具备以下条款:1.合伙人和合伙企业名称、住所、合伙目的及经营范围;2.出资数额、方式;3.利润和亏损分配、分担方法;4.合伙事务的执行;5.入伙和退伙的办法;合伙解散约定;7.违约责任等。 二忌“口头协议”。因合伙人之间一般关系密切,很多人认为只要双方口头讲了就行,以后有问题再商议,不必去订书面协议。但实际上,这往往容易导致纠纷的发生和扩大,而一旦发生纷争则处理“无据”。 三忌“账目不清”。账目不清容易使合伙人相互猜疑不信任,而一旦发生纷争则易造成诉讼无据。
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企业在签订劳动合同时有下列注意事项:要仔细查看劳动合同的条款是否有用人单位和劳动者双方的基本信息;劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、社会保险的缴纳事宜、工资等是否清楚合理;以及劳动合同的主体与实际是否一致等。
公司与员工签订劳动合同时需要注意的事项有:公司需在用工后一个月内与劳动者订立书面劳动合同,否则需要支付2倍的工资;试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%。
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企业与员工签订劳动合同有哪些注意事项
企业签订劳动合同注意事项主要有: 1、注意签订劳动合同的时间,保证用人单位自用工之日起一个月内签订,避免双倍工资支付; 2、注意审查劳动者签订劳动合同的主体资格是否合法,是否是退休人员、是否处于竞业禁止期、是否存在双重劳动关系、是否存在其他
2022.11.07 160 -
签合伙合同的注意事项
签订合伙协议时应当注意约定合伙人的出资出资细节,议事规则,约定重大问题如何进行讨论,职责细节,退出机制,退出的时候如何计算资本等。普通合伙企业的合伙人对企业债务承担无限连带责任;有限合伙的企业的普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任,有限
2020.07.12 110 -
签订合伙合同注意事项有哪些
订立合伙合同,除了遵循合同订立的一般原则外,还应注意下列有关事项:(1)合伙人的主体资格必须合法。(2)合伙合同的形式必须是书面形式。(3)在合伙合同中不得以“有限”或者“有限责任”字样命名合伙企业。(4)合伙合同须由全体合伙人协商一致方可
2023.02.23 186
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合伙企业合同签订注意事项
订立合伙合同,除了遵循合同订立的一般原则外,还应注意下列有关事项:1、理清合伙人的出资合伙人的出资是合伙业务开展的物质基础。合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资,也可以用劳
2022-03-07 15,340 -
公司企业对外签订合同注意事项
签订前对合作对象的主体资格进行审查 (1)审查合作方的基本情况先要了解对方是否具备法人或者代理人资格,有没有签订合同的权利 (2)审查合作方有无相应的从业资格 (3)调查合作方的商业信誉和履约能力 (
2022-06-14 15,340 -
企业与员工签订劳动合同注意事项
劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (
2022-11-04 15,340 -
企业新员工签订劳动合同注意事项
公安部10月8日公布了最新修订的《机动车驾驶证申领和使用规定》,新交通规则严格了对驾驶员的管理最新交通法规扣分细则也更为严格,闯红灯交通违法记分将由3分提高到6分,不挂号牌或遮挡号牌的一次就将扣光12
2022-07-01 15,340
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合同签订注意事项合同签订注意事项有: 1、需要仔细核实及确认对方当事人的主体资格; 2、合同的形式; 3、合同的必备条款要明确、具体; 4、订约前的合同义务; 5、对公司所开具的授权委托书、介绍信或者是盖章的合同书等授权性文件,需要作相关跟踪管理; 6、对
1,597 2022.04.25 -
01:07
劳动合同签订注意的事项劳动者在签订劳动合同时,应注意以下事项: 1、签订合同时,可以通过上网查询工商登记信息了解用人单位的基本情况,判断是否是合法企业; 2、劳动者要了解今后进入单位后所担任的具体工作,并在合同中写明工作内容和工作地点; 3、合同条款中明确约定好
3,964 2022.05.11 -
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签订建筑工程施工合同注意事项在签订建筑工程施工合同的时候,一定要注意以下4个方面的问题:一,明确合同的价格条款,约定清楚具体的支付的进度,支付的方式,明确合同总价款而且还要明确是含税价还是不含税价;二,明确发包人具体的工作内容与承包人具体的工作内容,一定要详细明确双方
1,465 2022.04.17