您的位置:法师兄 > 精选问答 > 六级工伤人员因工致残赔偿标准是怎么规定的

六级工伤人员因工致残赔偿标准是怎么规定的

2022-05-09 17:27

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

安徽在线咨询顾问团

2022-05-09回复

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

工伤六级伤残赔偿标准规定如下:职工因工致残被认定为五级、六级残疾,享受以下待遇:工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴,标准为:六级残疾为16个月;与单位保持劳动关系,由单位安排适当工作。难以安排工作,单位应每月给予残疾津贴。标准为:六级残疾为工资的60%,单位应按规定缴纳社会保险费。

章法律师

广东律参律师事务所

因工致残一级伤残赔偿标准是:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金;从工伤保险基金按月支付伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准,由工伤保险基金补足差额;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按规定享受基本养老保险待遇。

律师普法更多>>
  • 工伤六级伤残怎么赔偿标准
    工伤六级伤残怎么赔偿标准

    工伤赔偿计算如下: 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:六级伤残为16个月的本人工资; 2.保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工资的60

    2020.02.14 246
  • 员工因工致残被鉴定为五级伤残怎么赔偿?
    员工因工致残被鉴定为五级伤残怎么赔偿?

    职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残享受的待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资。

    2020.10.30 163
  • 工伤六级伤残赔偿标准
    工伤六级伤残赔偿标准

    工伤六级伤残的赔偿费用应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。法律规定应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,同时由于造成了残疾,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。

    2021.03.02 223
专业问答更多>>
  • 职工因工致残被鉴定为六级伤残的,六级伤残的赔偿标准是怎样的

    根据有关规定:职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受以下待遇:一是从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为14个月的本人工资;二是保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工

    2022-02-21 15,340
  • 员工因工致残被鉴定为六级伤残怎么赔偿

    职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排

    2022-04-12 15,340
  • 怎么规定六级工伤伤残赔偿标准

    1、你好,属于工伤,如果六级伤残鉴定是劳动能力鉴定委员会做出的,那么赔偿是有法律依据的,具体为:第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性

    2022-03-28 15,340
  • 职工因工致残被鉴定为五至六级伤残,工伤赔偿标准

    参考如下工伤保险条例 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人

    2022-05-06 15,340
法律短视频更多>>
  • 六级伤残赔偿标准2021年 01:25
    六级伤残赔偿标准2021年

    根据伤残等级鉴定中的规定,一级伤残是最严重的,此伤残是导致当事人生活完全不能够自理,而六级伤残的评定标准是:当事人日常生活能力部分受限但是能够有条件性地需要他人帮助、不能胜任原工作等。而根据工伤保险条例规定,当事人六级伤残的赔偿标准是,可以

    3,700 2022.04.17
  • 工伤八级伤残赔偿标准 00:59
    工伤八级伤残赔偿标准

    八级工伤应当按照以下标准进行赔偿: 1、伤残补助金,此项费用由社保部门一次性支付,赔付标准为11个月的工资; 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终止的,由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金,标准为15个月的工资; 3、医疗补助金,由

    9,586 2022.04.17
  • 工伤6级伤残赔偿标准是多少 01:19
    工伤6级伤残赔偿标准是多少

    六级工伤的,一次性伤残补助金会先从工伤保险基金按伤残等级进行支付。 通常六级伤残的赔偿金额都是十六个月的本人工资。 用人单位会每个月月从工伤保险基金里面支付伤残津贴,六级伤残的是百分之六十的本人工资。 如果伤残津贴低于最低工资标准,那工伤保

    2,830 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?