社保费计算基数是不是按个人上年度平均工资
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五险一金的基数是税前工资。社保缴费基数指公司上一年度员工工资总额，实践中不一定完全等于工资总额。根据上年度当地社会平均工资，三倍为上线，60%为下线。超下线按下线缴费，超上线按上线缴费，区间按员工工资额度缴费（工资总额包括工资、补助、奖金及其它国家规定纳入社会保险基数的内容，并不单纯指每月发放的工资净领额度）。
按生育保险缴费基数计算。计算公式为女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)×假期天数。用于保障女职工产假期间的基本生活需要,应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续。其中,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。
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上海平均社保基数2021年上海社保缴费比例:上海市2020年度全口径城镇单位就业人员平均工资为124056元(10338元/月) 2021年7月1日起,本市社保缴费基数的上限调整为31014元/月。
2020.06.03 371 -
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缴费基数按上年平均工资的40p% 计算？
这样对员工也比较好你说的是社平工资吧，这要看你们单位的承受能力，那就选择高档的，如果单位根本就不在乎这点钱，或者是个人的经济承受能力。如果你们单位领导不想多交钱，那就选择低档位的
2022-10-30 15,340 -
平均工资社保基数怎样计算
“以平均工资为基准”，是社保缴费基数狂涨的帮凶 大陆地区公布平均工资，最重要的目的也就是为了制定政策，例如北京市人力资源和社会保障局在一公布新的平均工资时，马上发出通知，“凡按2014年度全市职工平均
2021-03-10 15,340 -
病假工资按上年度平均工资算基数合理吗
病假工资根据上年度平均工资算基数合理合法。病假工资的计算基数和计算系数确定后，便可计算出病假工资的数额。病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数。第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个月
2022-03-14 15,340 -
社保缴费基数按上年的平均工资确定吗
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2022-03-03 15,340
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社保基数是税前工资还是税后工资社保基数是税前工资。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。全国的社保缴费基数是不一样的，缴费的基数不同，缴纳的金额也是不同的。职工的养老保险有不同的缴费基数，从60%到300%之间。医疗保险分为三个
7,113 2022.05.11 -
01:23
社保2021年缴费基数2021年1月起用人单位各项社会保险费的缴费基数根据地区不同是不一样的，一般来说，大致的金额规定如下： 工资收入低于缴费基数下限标准：基本养老保险：3175元；失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3463元；
7,434 2022.04.12 -
01:08
职工社保缴费基数是什么意思职工社会保险的缴费基数是指的职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。社会保险缴费基数是计算用人单位及职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。如果职工的工资收入
2,507 2022.04.17
