劳动合同没签上怎么讨薪
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没有签订劳动合同,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,提交双方存在劳动关系的证明,如:其他劳动者的证言、考勤记录等,请求确认双方的劳动关系以及要求用人单位支付劳动报酬。
在我国没有签订劳动合同的讨薪方式如下: 1、按劳动法规定,用人单位不发放工资,可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 因此,劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。司法实践中,还可以用公司业务往来的文件,录音证据等来证明劳动关系。
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没有签订劳动合同怎么讨薪
未签订劳动合同的讨薪方式具体如下: 1、用人单位不支付工资的,可以向当地劳动监察部门投诉,要求立案; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同的,双方有劳动关系的,可照下列凭证: (1)工资支付凭证或记录,缴纳各种社会保险费的记录; (2)用人单
2022.04.14 990 -
没有签订劳动合同怎样讨薪
劳动者可以通过以下方式讨要工资: 1、双方协商处理,协商不成的可以直接打电话去劳动执法监察大队投诉。他们对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,
2020.11.09 171 -
在没有签劳动合同的情况下怎么讨薪?
没有签订劳动合同的讨薪方法:可以向劳动行政部门举报,也可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面仲裁申请书,以及可以证明双方存在劳动关系的证明,如:考勤记录、其他劳动者的证言等。
2020.06.12 144
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没有签劳动合同怎么讨薪
可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁流程如下: 1、从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内,向仲裁委员会提出申请并提交申请书; 2、等待仲裁委员会通知开庭时间; 3、参加庭审; 4、劳动仲裁会在四
2022-11-08 15,340 -
没签订劳动合同怎么讨薪
可以采取下列方式进行讨薪: 1、农民工可以先与用人单位进行协商; 2、协商不成的,可以向监察大队进行投诉; 3、或者是收集相关可以证明劳动关系的证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2022-11-07 15,340 -
没签劳动合同该怎么讨薪
可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁流程如下: 1、从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内,向仲裁委员会提出申请并提交申请书; 2、等待仲裁委员会通知开庭时间; 3、参加庭审; 4、劳动仲裁会在四
2023-05-24 15,340 -
没有签订劳动合同怎么讨薪
可以采取下列方式进行讨薪: 1、农民工可以先与用人单位进行协商; 2、协商不成的,可以向监察大队进行投诉; 3、或者是收集相关可以证明劳动关系的证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2022-11-06 15,340
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01:43
上班公司没签劳动合同怎么办
公司未与劳动者自用工之日起一个月内签订劳动合同的,劳动者可以向当地劳动监察队投诉,并要求公司支付双倍工资。公司不签劳动合同的处理办法: 1、提出要求,要求单位签订劳动合同; 2、若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。而且公司
3,097 2022.04.17 -
01:00
没续签劳动合同怎么赔偿
用人单位不一定需要与劳动者续签合同,因此没有续签劳动合同的单位,不一定需要承担赔偿责任。但是需要注意,如果用人单位继续用工,就应当与劳动者续签劳动合同或者签订新的劳动合同。拒绝签订劳动合同的用人单位,应当向劳动者按月支付两倍的工资,作为对劳
2,149 2022.04.17 -
01:02
公司没有签劳动合同怎么办
没有签劳动合同的话,劳动者有权直接向公司请求签订书面劳动合同。一定期限内企业仍不签订的,按照法律规定劳动者有权请求支付双倍工资。劳动者在首次用工之日起,就有权请求用人单位签订劳动合同,这是原则性的规定,并不受一月或一年期限的影响。劳动者首次
2,560 2022.04.17