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工伤有没有工伤赔偿
有,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 二、造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工
2020.08.08 377 -
工伤死亡工伤职工有责任赔偿吗
单位应当赔偿。 工伤赔偿,适用无过错责任原则。通俗地说,劳动者在工作时间、在工作场所、因履行工作职责受到事故伤害,劳动者被劳动保险部门确认为工伤的,就应享受工伤保险待遇,不论劳动者是否有过错,都不减轻用人单位的赔偿责任。
2020.08.08 174 -
没有签任何工伤协议出工伤怎么赔偿
没有签订劳动合同,出现工伤的,有证明证明用人单位与劳动者存在劳动关系,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇;用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险费。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单
2020.10.12 146
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工伤企业有责任赔偿员工工伤责任吗
如果认定属于工伤,应当由用人单位从社会保险基金里面支付补偿给劳动者,工伤赔偿责任与股东并无直接关系,股东承担工伤赔偿责任是不用的。工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在
2023-01-03 15,340 -
非工厂责任的工伤应当怎么赔偿,工厂有没有责任呢?
工伤的认定标准 一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职
2022-08-03 15,340 -
工地受伤工伤责任怎么赔偿?
针对你的问题答复如下: 1、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权
2022-10-18 15,340 -
有责任职工怎么处理工伤赔偿
你可以要求公司给你申请工伤认定,如果公司不配合你就要收集证据自己到劳动局申请工伤认定,工伤认定是有有效期的,公司一个月个人一年。区别在于,公司一个月内上报,医疗费可以由工伤保险基金报销(当然得你们公司
2022-07-09 15,340
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01:01
工伤怎么赔偿工伤应该按以下流程进行赔偿: 1、职工或者用人单位在限制的时间内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请; 2、工伤认定后,用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,通过劳动能力鉴定确定伤残等级
9,035 2023.04.20 -
01:15
工人工伤怎么赔偿工人工伤会赔偿医药费、护理费、伙食补助费、伤残津贴、住宿费、交通费以及一次性伤残补助金。其中医药费是由用人单位进行全额垫付的,职工需要护理的由单位进行负责,住院期间伙食补助费按照工伤职工所在地的标准进行发放,如果经过劳动能力鉴定为1到10级
2,281 2022.05.11 -
00:55
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同在没有合同的情况下,如果工人在工地上受伤的,那么赔偿处理方法如下: 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同,但是只要证明存在事实劳动关系,依然可以按照工伤赔偿标准赔偿; 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指,工伤职工
2,584 2022.05.11