婚假应该有哪些规定？
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婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。 2016年6月，29个省取消了原有的晚婚假，其中有11个省份删除了相关晚婚假的条例，与国家法律规定保持一致，仅有三天法定婚假。 这些省份包括广东、湖北、四川、浙江、江西、宁夏、广西、安徽、湖南、天津、山东。
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婚假的规定都有哪些婚假如何来规定职工结婚可享受以下待遇： 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
2020.04.01 160 -
教师婚假规定有哪些教师婚假规定有： 1、根据法定结婚年龄女性20周岁，男22周岁结婚，可以享受3天婚假。 2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视距离远近，另给予距离假。 3、探亲假期间结婚的，不给假期。 4、婚假包括公休假和法定假。 5、符合上述条件的劳动者
2022.04.12 2,596 -
婚假国家有哪些规定根据国家关于婚假的规定，按照法定结婚年龄，女20岁，男22岁结婚的，可以享受3天婚假。符合晚婚年龄，女23岁，男25岁的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视距离远近，另给予距离假期。在探亲假期间结婚的，
2022.04.13 535
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病假工资应该有哪些规定?
1、职工患病期间，依法享有病假工资；而病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。单位不得克扣或拖欠职工的病假工资。 2、法律依据；《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第
2022-11-04 15,340 -
病假工资的规定应该有哪些
1、职工患病期间，依法享有病假工资；而病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。单位不得克扣或拖欠职工的病假工资。 2、法律依据；《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第
2022-06-25 15,340 -
假释应该遵守哪些规定
1、遵守法律、行政法规，服从监督; 2、按照监督机关的规定报告自己的活动情况; 3、遵守监督机关关于会客的规定; 4、离开所居住的市、县或者迁居，应当报经监督机关批准。 5、被假释的罪犯，除有特殊情形
2023-06-15 15,340 -
假币应该怎么处理,有哪些规定
律师解答 对于假币应当上缴银行或者上缴公安机关以进行处理，继续使用的行为为违法行为，还可能构成犯罪。《刑法》规定，明知是伪造的货币而持有、使用，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处一万
2023-10-14 15,340
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婚姻法2020年最新规定有哪些根据《婚姻法》的有关规定，男女双方必须在完全自愿的情况下，才可以理结婚手续，不允许任何一方对另一方采用强迫或者其他第三方的干涉；此外男女双方的结婚年龄，按照法定，男不可早于二十二周岁，女不可早于二十周岁。 同时，《婚姻法》对于婚姻无效的情况
2,403 2022.04.17 -
01:09
2020年最新婚姻法规定有哪些根据《中华人民共和国婚姻法》的相关规定，夫妻双方有一方要求离婚的，经有关部门调解或直接向法院提出离婚诉讼的请求，法院受理离婚案件后，应该先进行调解；如果夫妻双方的感情确实已经破裂，人民法院调解无效，应该准许离婚。 对于出现以下情况之一，法院
1,497 2022.04.17 -
01:17
想起诉离婚 应该走哪些程序起诉离婚，需要经过以下的程序： 首先，对于符合条件的离婚诉讼请求，人民法院会予以立案。 其次，人民法院会组织夫妻双方进行调解。如果调解成功的话，双方就不需要解除婚姻关系。调解不成功的话，人民法院就会继续审理的过程。 最后，人民法院会综合判断
743 2022.04.17
