工伤认定程序中需要注意的问题是什么
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涉及程序:确认劳动关系—工伤认定—伤残等级认定—工伤待遇索赔—执行需注意的问题: 1、如未签订劳动合同,应注意保管好工资条、上班卡等原始资料。 2、保管好原始病历、相关票据等。 3、注意时限:用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 一般而言,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(1)工伤认定申请表;(2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 职工对是否存在劳动关系负举证责任:有劳动合同的,提交劳动合同;没有劳动合同的,提交证明材料,如工资条、银行卡等工资报酬领取的证明或者是单位同事的书面证明。 用人单位与职工就是否存在劳动关系发生争议的,可以提交劳动仲裁解决,确认是否存在劳动关系。 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。 申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,可以依法申请行政复议;对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼。 关于劳动能力鉴定,一般是经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,就应提出申请。
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1.以下相关资料原件,都应保存好:病历、入院记录、出院记录、出院小结、疾病诊断证明书、病历本、</span>X片和X线报告单、CT片和CT报告单等治疗相关资料。2.住院期间: (1)让医生在病历中注明需要护理人员(之后可以要求护理费); (2)如果需要购买相关的辅助器具;3.出院时,要让医生在出院小结或出院记录中注明: (1)出院后是否需要护理人员; (2)需要医生注明“加强营养”; (3)需要医生注明休养多久; (4)休养时间到,如果还有必要休养,可以再到医院复诊,要求开病假单。
工伤认定申请的问题包括:申请时限不明;受理申请的机关不明;以及材料准备不齐全等。解决办法是了解有关法律法规,知道用人单位应在三十日内向社保局提出申请,递交申请表、医疗诊断书等材料;而单位逾期不申请的,劳动者一方可在一年内向劳动局提出申请。
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工伤治疗过程中需要注意的问题
工伤治疗过程中需要注意的问题如下: 1、保存好相关证明材料; 2、让医生在病历中注明需要护理人员; 3、让医生在出院小结或出院记录中注明相关事项;等等。
2020.05.31 140 -
工伤认定需要注意哪些问题
工伤认定应注意的问题: (1)如果提起工伤赔偿诉讼请求的当事人没有劳动行政部门出具的认定工伤的意见书,法院则不能受理当事人的诉讼请求。 (2)按照国务院颁发的《工伤保险条例》第十七条的规定,负责工伤认定的机构是劳动保障行政部门,其他部门比如
2020.03.28 155 -
工伤认定应注意什么问题
工伤认定中应注意的问题: 1、提起工伤赔偿诉讼的当事人没有劳动行政部门出具的工伤认定意见的,法院不得受理当事人的诉讼请求; 2、负责工伤认定的机构为劳动保障行政部门,法院、医院、鉴定机构或者发生工伤事故的单位等其他部门无权进行工伤认定; 3
2022.04.14 163
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工伤认定程序怎么走, 申请工伤认定程序的过程中需要注意什么问题?
工伤认定程序听语音 1、工伤认定申请 (1)、申请人及申请时效 用人单位和职工或者其直系亲属、工会组织均可申请。 用人单位应当在发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为,在24小时内通知统筹地区劳动保
2022-02-05 15,340 -
工伤治疗过程中需要注意的问题是什么
工伤治疗过程中需要注意的问题: 1.以下相关资料原件,都应保存好: 病历、入院记录、出院记录、出院小结、疾病诊断证明书、病历本、X片和X线报告单、CT片和CT报告单等治疗相关资料。 2.住院期间: (
2022-07-04 15,340 -
申请工伤认定需要注意什么问题
申请工伤认定需要注意以下问题:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请;提交工伤认定申请书;其他。
2022-06-08 15,340 -
工伤认定中应注意的问题
不知在外单位办事是否为公司办事?还有即便是为公司办事,那么是不是在履行其自己的工作职责?突发脑出血后采取何种急救措施,从发病到离开人世计多长时间?这些都是认定是否为工伤的关键性证据。再有,死者在其公司
2022-01-20 15,340
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781 2023.01.04 -
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只要公司之间有合作,都是需要签订合同的。一旦签了合同即产生法律效力,因此,在合同谈判时,须认真对待。 合同谈判,就是和所有的其它参与方进行谈判,比如,谈判合作细节、明确所有合同参与方的权利与义务,还有各方违约的处理方式等内容。 合同谈判时应
829 2022.04.17 -
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职业病工伤认定程序是什么
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2,240 2022.04.17