店里无故损坏物品不发工资合法吗
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车内物品损坏,属交通事故中的财物损失,如果物品损坏与事故有直接关系,那么赔偿也按责任比例赔偿,不过,保险条款可能会拒赔车内物品损失,需要由当事人个人承担。
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损坏酒店物品不赔偿会有什么后果
损毁酒店的物品不赔偿违法。酒店依法追究治安行政和民事赔偿责任。数额达五千元以上者,则构成犯罪,依法追究刑事责任。酒店可以向公安机关报案,要求立案侦查。不是故意行为,只是过失性损坏,则不构成违法,但应主动进行赔偿,否则,酒店有权向法院起诉。
2020.02.14 1,326
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违建里私人物品可以损坏吗?
1、如果在拆除前,已经通知,要求在限期内搬出财物,本方拒绝的,应当后果自负。 2、如果在拆除前,没有通知,执行人员擅自行为,造成相关财物损毁的,应当赔偿。《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条未取得建
2022-05-30 15,340 -
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2021-12-26 15,340 -
店里赠品坏了能赔吗
肯定是要负责的。 对于消费者而言,经营者“买一赠一”的促销手段是其经营行为一个整体,赠送的商品与销售的商品本质上都是商家销售的商品,只不过其表现方式不同而已。商家应当承担退还或者赔偿的责任。 我国法律
2022-11-07 15,340 -
违建里的私人物品可以损坏吗?
1、如果在拆除前,已经通知,要求在限期内搬出财物,本方拒绝的,应当后果自负。 2、如果在拆除前,没有通知,执行人员擅自行为,造成相关财物损毁的,应当赔偿。《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条未取得建
2022-05-29 15,340
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故意损坏他人物品犯法吗故意损坏他人物品犯法。故意损坏他人物品涉嫌故意毁坏财物罪。我国相关的法律规定,故意损坏他人财物罪,也就是故意毁坏财物罪,一般是指,故意实施毁灭或者损坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节,从而构成犯罪的行为。故意毁坏公私财物,数额较大或者有
4,877 2022.05.11 -
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请假不发工资合法吗因请假而推迟发工资不合法。根据劳动部《工资支付暂行规定》、《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》规定,用人单位在发放工资时,需要按照劳动合同约定的日期支付,除不可抗力和确因生产经营困难、资金周转受到影响,征得本单位工会同意可暂时延期支
4,992 2022.05.11 -
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员工工资不发去哪里投诉不给发工资的投诉方式,一般有以下的三种方式,具体如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以向人民
2,518 2022.05.11