您的位置:法师兄 > 精选问答 > 店员物品损坏不给工资要怎么办

店员物品损坏不给工资要怎么办

2022-12-21 11:09

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

吉林省在线咨询顾问团

2022-12-21回复

老板以损坏店内物品为由不发工资,报警了也不行,建议申请劳动仲裁。,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

在饭店工作不给工资了,可以通过以下方法维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼;直接向人民法院请求支付令;其他。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

饭店不给员工工资,协商索要不成,员工可以向劳动行政部门投诉,还可以申请劳动仲裁甚至向法院起诉。 一、投诉的解决的优点是,一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的,如果没有特别的原因,用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资,这样劳动者可能用最短的时间,最低的成本解决拖欠的工资问题。因此,这种方式在处理拖欠工资时,一般情况下可以首先选择。但是,如果劳动者的请求复杂的,如涉及经济补偿、赔偿金等,需要具体认定的,则可能劳动行政部门也无法解决,需要进行劳动仲裁程序。 二、通过劳动投诉无法解决的,劳动者只能向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,以仲裁的方式来解决双方的纠纷。劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序,必须要先经劳动仲裁,如果对仲裁结果不服的,除一裁终局的裁决,单位不能起诉的外,其它裁决任何一方对裁决结果不服的,可以向法院起诉。

律师普法更多>>
  • 酒店不给员工发工资怎么办
    酒店不给员工发工资怎么办

    用人单位不给劳动者发工资的,劳动者可以去当地的劳动监察大队投诉,如果投诉后用人单位仍不支付工资的,劳动者可以去当地的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。如果对劳动仲裁结果不满意的还可以去法院提起诉讼。

    2020.01.30 198
  • 酒店不给员工发工资怎么办?
    酒店不给员工发工资怎么办?

    如果酒店不给员工发工资,员工可以与酒店的负责人协商;协商不成的,可以去当地的劳动监察部门投诉,请求其责令酒店在限期内发放工资;逾期不付的,责令其向员工加付赔偿金。

    2020.09.05 236
  • 员工过失损坏物品怎么赔偿
    员工过失损坏物品怎么赔偿

    公司有规定如员工管理规定、奖惩规定、操作规范等,因员工失误操作导致材料报废时,员工需承担原料15%的赔偿。

    2020.10.14 769
专业问答更多>>
  • 损坏店铺不给员工工资怎么办

    老板以损坏店内物品为由不发工资,报警了也不行,建议申请劳动仲裁。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳

    2022-03-31 15,340
  • 饭店不给员工工资,怎么办?

    对于您的疑问小企业拖欠员工工资怎么办的解答是这样的: 企业职工的工资是职工的合法收入,受法律的保护。根据《企业破产法》第37条的规定,破产财产优先拨付破产费用后,按照下列顺序清偿:(一)破产企业所欠职

    2022-08-03 15,340
  • 私人店员工不给工资怎么办?

    【法律意见】 无论是私人企业还是民营企业都应该给员工正常发放工资条儿,劳动者有权知晓自己的工资明细,因此如果不按时发放则被视为违法行为。 工资条是员工所在单位定期给员工反映工资的凭证。工资条应该是企业

    2022-07-09 15,340
  • 转租给第三人物品损坏怎么办

    转租给第三人物品损坏的,承租人应当负责赔偿损失。根据2021年施行的《中华人民共和国民法典》第七百一十一条规定,承租人未按照约定的方法或者未根据租赁物的性质使用租赁物,致使租赁物受到损失的,出租人可以

    2022-06-08 15,340
法律短视频更多>>
  • 农民工工资不给怎么办 00:56
    农民工工资不给怎么办

    农民工工资不给,农民工追索工资的方式有两种: 第一种,通过劳动仲裁启动维权程序追索劳动报酬; 第二种,以工资欠条为主要证据,直接通过启动民事诉讼程序的方式追索劳动报酬。前者属于普通劳动争议的一部分,后者既属于劳动争议又属于普通民事纠纷。用人

    1,289 2022.04.17
  • 故意损坏他人物品犯法吗 00:51
    故意损坏他人物品犯法吗

    故意损坏他人物品犯法。故意损坏他人物品涉嫌故意毁坏财物罪。我国相关的法律规定,故意损坏他人财物罪,也就是故意毁坏财物罪,一般是指,故意实施毁灭或者损坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节,从而构成犯罪的行为。故意毁坏公私财物,数额较大或者有

    4,698 2022.05.11
  • 辞职不给工资怎么办 01:01
    辞职不给工资怎么办

    辞职不给工资,劳动者可以选择向工作单位所在地的劳动监察部门进行投诉,劳动监察部门有权责令用人单位向员工支付劳动报酬,也可以对用人单位作出行政处罚,但是不具有强制执行力。劳动者还可以寻求工会的帮助。此外,劳动者还可以申请劳动仲裁。追索劳动报酬

    2,905 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?