工伤索赔流程是什么样的?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。索赔程序: 1、协商赔偿程序。用人单位未购买工伤保险的,职工与用人单位协商解决赔偿事项。 2、劳动仲裁程序。解决不了的,职工可以申请劳动仲裁。 3、法院审理程序。对劳动仲裁不服的,可向法院提起诉讼。
工伤索赔按照以下流程进行:用人单位自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定;工伤职工经治疗伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。
-
工伤事故索赔流程是怎样的
事故发生后,向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报;如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当向劳动能力鉴定委员申请劳动能力鉴定;根据劳动能力等级鉴定获得赔偿;等。
2020.03.25 176 -
车祸受伤索赔流程是什么样的?
车祸受伤后的索赔流程为查勘定、签收审核索赔单证、理算复核、产险部权限内的赔案交主管理赔的经理审批、对属于保险责任的,在与被保险人达成赔偿保险金的协议后10日内,赔偿保险金。
2020.09.19 151 -
工伤死亡索赔流程是什么?
工伤死亡索赔流程是: 1、参保单位持死亡证明到社保收缴部门办理死亡减员; 2、参保单位携带工伤认定书、工伤保险缴费基数证明、死亡证明等材料到支付部门申请工亡职工待遇; 3、经办人审核无误后办理工伤登记,进行业务结账。
2020.02.29 80
-
工伤索赔,索赔流程是怎样的
第一步,工伤认定程序,从工伤发生之日起计算。 第二步,工伤受理的行政诉讼程序。 第三步,工伤认定程序。 第四步,确认劳动关系的仲裁程序。 第五步,确认劳动关系的诉讼程序。 第六步,恢复工伤认定程序。
2022-06-02 15,340 -
工伤索赔的流程是什么
第一步,如果有劳动合同,则要求公司去申报工伤,如果公司不去,则可以自行去申报。如果没有书面的劳动合同,则要先收集证据材料去劳动仲裁委申请仲裁,确认劳动关系。第二步,工伤认定下来后,去劳动能力鉴定部门做
2022-02-05 15,340 -
工伤索赔流程是怎么样的
工伤索赔流程: 1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系
2022-04-15 15,340 -
工伤索赔流程是怎样的?
发生工伤后,劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定,如果单位在一个月内没有申请,那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。在认定书出来后,确认为工伤的,工伤劳动者伤情稳定后,可向市
2022-05-24 15,340
-
00:59
工伤保险理赔流程是怎样第一,用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二,由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定,查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三,工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上,等待医疗完结或者医疗期满后,由县级
3,333 2022.04.15 -
00:58
建设工程索赔时效是怎样的在建设工程索赔纠纷中,受到侵害的一方可以起诉另外一方,要求另外一方进行赔偿。在向法院起诉的过程中。一定要注意诉讼时效的问题。诉讼时效是三年。诉讼时效并不是从侵权发生时开始计算的,而是从被侵权方知道或者应当知道权利被侵害时开始计算的。被侵权方
1,059 2022.04.17 -
01:36
发生工伤的处理流程是怎样的发生工伤的处理流程一般为: 1、及时送往医院治疗; 2、申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门申请认定工伤; 3、申请劳动能力鉴定,在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定,判定伤残等级; 4、待遇审核,
19,272 2022.06.14