不交社保的公司要解散吗?
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公司解散没有赔偿,只有补偿,只会依据在本单位工作年限予以补偿。工作六个月以上不满一年的,按一年计算。一年就是一个月工资的补偿金。不满半年的,也有半个月工资的补偿金。
公司解散赔偿不包含社保。根据我国《劳动合同法》规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
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不交社保的公司如何解散
劳动者辞职的,需要依照法律规定辞职,并做好交接工作,如果给公司造成损失的,公司可以主张赔偿。因为你未对不购买社会保险主张权利而自动辞职的,无法通过法律程序主张经济补偿,但可以向当地社保局投诉公司未购买
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不交社保的公司如何解散?
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怎么解散公司不交社保
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