江西省2018年退休人员基本养老金何时发布？
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《关于江西省2016年调整退休人员基本养老金的通知》，决定从2016年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。1、定额调整定额退休调整人员每人每月增加70元，企业和机关事业单位执行同样标准。2、挂钩调整挂钩调整根据企业和机关事业单位各自特点，挂钩调整办法有所不同。企业和缴费年限(含视同缴费年限，下同)挂钩，延续了历年企业调整基本养老金做法，体现“长缴长得”。对缴费年限15年以下(含15年)，每人每月增加45元。缴费年限超过15年的人员，按每满一年增加3元调整。机关事业单位与基本养老金水平挂钩。每人每月按本人2015年12月份基本养老金的4%增加，这符合国家有关政策规定。也是目前全国多数省份通行的做法，与原机关事业单位退休人员调整待遇办法基本相衔接。在以上基础上，对年满70周年的退休人员，再按高龄倾斜调整标准调整，年满70周岁不满80周岁的高龄人员，每人每月增加40元，满80周岁以上的高龄人员，每人每月增加50元。发放时间省人社厅、省财政厅要求，企业退休人员调增的基本养老金(含从2016年1月起补发的资金，下同)，将在9月底前发放到位;已参加机关事业单位养老保险的退休人员，调增资金9月底前基本发放到位，最迟10月底前将所有机关事业单位退休人员(包括未参保暂由单位调整和发放的)调整的基本养老金发放到位。
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计算标准： 按改革时候的文件规定，退休中人养老金待遇按新老办法对比计发养老金。 所谓老办法，就是退休工资=［基本工资+奖励工资（绩效工资）+国家规定比例的津补贴］x国家规定的计发比例。比如40年工龄以上的为工资总额的90%。 所谓新办法计发就是基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
一、定额调整 企业和机关事业单位退休人员，每人每月增加40元。 二、挂钩调整 企业和机关事业单位退休人员挂钩调整，与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平因素挂钩。 ①按缴费年限挂钩调整。缴费年限15年以下(含15年)的每人每月增加18元，缴费年限超过15年的人员，按每满一年增加1.2元调整，累计缴费年限尾数不足一年的按一年计算。其中，对原按江西省人民政府办公厅《关于解决返城未安置就业知青养老保障等有关问题的通知》《关于解决返城未安置就业知青和城镇大集体企业退休人员养老保障等有关问题的补充通知》《关于妥善解决未参保城镇小集体企业职工参加城镇企业职工基本养老保险等遗留问题实施方案的通知》等文件有关规定，选择一次性缴费32500元至10000元参保的超过退休年龄人员，与缴费年限挂钩调整时，缴费年限按15年计算。 ②按基本养老金水平挂钩调整。每人每月按本人2020年12月份基本养老金的1.35%增加。 三、倾斜调整 在定额调整、挂钩调整的基础上，对年满70周岁的企业和机关事业单位退休人员再按高龄倾斜调整标准调整。年满70周岁不满75周岁的高龄人员，每人每月增加30元；年满75周岁不满80周岁的高龄人员，每人每月增加35元；年满80周岁不满85周岁的高龄人员，每人每月增加40元；满85周岁以上的高龄人员，每人每月增加45元。高龄计算的截止时间为2020年12月31日(按照办理退休手续时确定的出生年月为准)。
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2020.06.14 173 -
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江西省2021年江西调整退休人员基本养老金, 何时发布?
《关于江西省2016年调整退休人员基本养老金的通知》，决定从2016年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。1、定额调整定额退休调整人员每人每月增加70元，企业和机关事业单位执行同样标准
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