劳动纠纷案件里的补偿款的支付条款是什么?
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员工与公司的劳动争议纠纷案件中常见的补偿款项有下列几项: 1、双倍工资 前提是建立劳动关系1个月未签订劳动合同,且未过时效(1年),标准每月实际工资。 2、经济补偿金 前提非因员工原因解除劳动关系,如重大过错、主动辞职等;标准为月平均工资(离职前12个月的)乘以在此单位工作年限(零头部分不满半年记为0.5,满半年记为1)。 (1)如单位提出解除劳动关系后双方协商一; (2)员工因拖欠工资、未交保险等原因辞职; (3)单位因员工医疗期满、不能胜任或其他情势变更等原因,经过调岗或变更劳动合同的程序后提出解除劳动关系的; (4)经济性裁员; (5)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,因合同到期解除劳动关系的; 3、待通知金 前提同上述 c项情形;标准为上月工资; 4、违法解除 劳动关系赔偿金前提为劳动合同未到期,单位提出解除劳动合同,且不能满足支付经济补偿金的情形或程序;标准为经济补偿金的2倍。
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逾期支付房款引起的纠纷是指购房者因某种原因未按时向卖方支付房款而引起的房地产纠纷。由于买方逾期付款,开发商可能会要求买方按照合同承担违约金。延迟支付购房款,在催告后三个月的合理期限内未履行,开发商可要求终止合同,并要求购房者承担合同约定的违约金,但另有约定的除外,逾期付款购房者不按合同约定或在合理期限内支付购房款的,还应因违约向对方支付金额,以承担违约责任。
我国《劳动法》第28条和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位向劳动者支付经济补偿的条件有两个: (1)用人单位违反了劳动法律、法规的规定或劳动合同的约定,即用人单位违反了劳动合同; (2)非劳动者的原因,用人单位提前解除劳动合同,即用人单位单方解除劳动合同。
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劳动纠纷是什么案件
劳动纠纷属于民事案件。 常见的劳动争议的案件包括以下内容: 1、因⽤⼈单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者、⾃动离职发⽣的争议; 2、因执⾏国家有关⼯资、保险、福利、培训、劳动保护的规定⽽发⽣的争议; 3、因履⾏发⽣的争议; 4、因认定⽆效劳
2022.06.11 996 -
劳动纠纷案件当事人上诉的条件是什么?
1、只有原劳动争议诉讼一审中的原告、被告、共同诉讼人、诉讼代表人、有独立请求权的第三人及一审法院的判决认定其承担民事责任的无独立请求权的第三人可以提起上诉; 2、须在法定的上诉期间内提出上诉。
2020.02.27 379 -
赔偿纠纷案件成立的条件是什么
当合同一方向另一方提出索赔时,应有正当的索赔理由和有效证据,并应符合合同的相关约定。由此可看出任何索赔事件成立必须满足的三要素:正当的索赔理由;有效的索赔证据;在合同约定的时间内提出。索赔证据应满足以下基本要求:真实性;全面性;关联性;及时
2021.01.07 303
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支付劳动者经济补偿款的条件是什么?
1、用人单位违反了劳动法律、法规的规定或劳动合同的约定,即用人单位违反了劳动合同; 2、非劳动者的原因,用人单位提前解除劳动合同,即用人单位单方解除劳动合同。按照有关规定,用人单位可以不向劳动者支付经
2022-05-11 15,340 -
劳动者支付经济补偿款的条件是什么
1、用人单位违反了劳动法律、法规的规定或劳动合同的约定,即用人单位违反了劳动合同; 2、非劳动者的原因,用人单位提前解除劳动合同,即用人单位单方解除劳动合同。按照有关规定,用人单位可以不向劳动者支付经
2022-07-08 15,340 -
劳动者支付劳动者经济补偿款的条件
1、用人单位违反了劳动法律、法规的规定或劳动合同的约定,即用人单位违反了劳动合同; 2、非劳动者的原因,用人单位提前解除劳动合同,即用人单位单方解除劳动合同。按照有关规定,用人单位可以不向劳动者支付经
2021-03-22 15,340 -
劳动法经济补偿的支付条件是什么?
我国《劳动法》第二十八条和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位向劳动者支付经济补偿的条件有两个:(一)用人单位违反劳动法律法规或者劳动合同的约定,即用人单位违反劳动合同;(二)非劳动者原
2021-12-01 15,340
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什么是劳动纠纷根据劳动合同法的相关规定,劳动纠纷一般也可以被称为叫“劳动争议”,劳动纠纷是日常中属于较为常见的一种纠纷;指的是劳动关系的中的劳动者和用人单位,在执行劳动法律和相关法规或履行劳动合同过程中,针对劳动权利和劳动义务关系所产生的一系列相关的争议
1,198 2022.04.15 -
01:27
贷款诈骗罪的立案条件是什么依据我国《中华人民共和国刑法》第一百九十三条之规定,贷款诈骗罪属于故意犯罪,在主观方面要求犯罪嫌疑人必须具有主观故意且以非法占有为目的。在客观方面主要需要有以下行为:1、编造引进资金、项目等虚假理由的; 2、使用虚假的经济合同的; 3、使用
701 2022.04.17 -
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房屋拆迁支付补偿款的方式有哪些房屋拆迁补偿款的方式如下: 1、产权置换(直接补给同等价值的房产)。产权置换有两种方式: (1)回迁安置,指开发商拆房重建然后让拆迁户回迁进行安置,通过置换产权比例进行拆迁补偿; (2)异地安置,由于开发商项目不涉及住宅或由于该地块容积率原
1,252 2023.02.18