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劳动法律关系的概念是什么
劳动法律关系指的就是劳动关系,是劳动关系为劳动法规所调整而形成的权利与义务关系。而这种法律关系是劳动者的权益保护之所在,是国家为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步的法律关系
2022.04.12 1,747 -
劳动权利的概念是什么
劳动权利是指任何具有劳动能力且愿意工作的人都有获得有保障的工作的权利。公民的劳动权利是获得生存权的必要条件。 没有劳动权,生存权利也就没有保障。依据中国的宪法和法律,公民享有劳动的权利,休息的权利; 参加职业培训的权利,得到劳动报酬的权利,
2020.06.03 539 -
劳动权利的概念是什么?
劳动者的权利是通过国家制度的法律,来保护劳动者在劳动关系中的各项权益。主要包括平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利等法律规定的其他劳动权利
2020.04.15 141
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劳动合同里的基本工资是什么概念?
约定工资与基本工资不一样的。另外的试用期工资已经低了,我们江苏苏州这边最低工资标准为1370元,不知你在哪里工作。一般来说劳动合同里的基本工资是什么概念,试用期工资不得低于当地的最低工资标准。工资包括
2022-07-06 15,340 -
劳动法原则的概念是什么
一、劳动法,是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的社会关系的法律规范总称。 二、劳动法基本原则: 1、劳动既是权利又是义务的原则;保护劳动者合法权益的原则;劳动力资源合理配置原则。 2、劳动是公民的权
2022-11-03 15,340 -
劳动合同里的基本工资是什么概念
工资标准分为最低工资标准以及当地平均工资标准,两者差距很大。 我们市,最低工资标准480,平均工资标准1700,你看合同,一般企业都会给自己留有余地。
2022-08-14 15,340 -
劳动合同里的基本工资是什么概念?
1、劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下,基本工资是职工劳动报酬的主要部分。 2、基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用
2022-06-24 15,340
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格式合同的概念
格式合同是指当事人一方预先拟定合同条款,对方只能表示全部同意或者不同意的合同。格式合同的要约向公众发出、并且规定了在某一特定时期订立该合同的全部条款;制式合同的条款是单方事先制定的;格式合同条款的定型化导致了对方当事人不能就合同条款进行协商
1,864 2022.04.15 -
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故意杀人罪的概念
故意杀人罪的概念是:故意杀人一般是指,故意非法剥夺他人生命的行为,属于侵犯公民人身民主权利罪的一种。生命是行使其他一切权利的基础和前提,任何公民的生命都受法律保护。 故意杀人的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑。
1,348 2022.04.17 -
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劳动法工资拖欠怎么办
根据《劳动法》的相关规定,如果用人单位拖欠工资,劳动者可以通过下列途径寻求解决办法: 第一,可以进行调解。如果用人单位设立了劳动争议调解委员会的,劳动着可以申请调解。劳动争议调解委员会主要是由职工代表、用人单位代表以及工会代表这三方组成,并
2,354 2022.04.15