派遣员工的工资归谁发放
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劳务派遣人员的工资是由派遣单位来负责发放。劳动派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系,并将劳动者派遣到用工单位,被派遣劳动者在用工单位的指挥、监督下从事劳动的新型用工形式。
劳务派遣单位应当对被派遣劳动者履行下列义务: (三)按照国家规定和劳务派遣协议约定,依法支付被派遣劳动者的劳动报酬和相关待遇;也就是说,派遣单位负责给派遣人员发放工资,购买社保等。
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劳务派遣员工工资谁发
劳务派遣人员的工资由用人单位发放,在派遣单位领取。企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等,每月底划拨到派遣机构财务帐上,派遣机构代发全部派遣员工的工资、代扣个人所得税、代扣社会保
2020.03.03 203 -
劳务派遣工资有谁发放
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派遣员工工资怎么发放
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劳务派遣员工工资谁发
根据《合同》约定,企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应发工资总额、经费、、、等,每月底划拨到派遣机构财务帐上,派遣机构代发全部派遣员工的工资、代扣个人所得税、代扣社会保险金。所以,劳务派遣人
2022-08-24 15,340 -
劳务派遣工资由谁发放
劳务派遣工资的发放是是用工企业按月派遣员工出勤情况,确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等; 每月按照合同约定的时间,把钱打到派遣公司财务帐上,然后由劳务派遣公司代发全部
2022-11-03 15,340
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退休工资一般由地方社保部门管辖是国家发。退休金全部归属地方社保部门管辖是国家发。参加社会统筹的养老保险,退休养老金在参保当地的社会保险经办机构委托的银行领取。基本养老金社会化发放是指,职工个人按规定参加基本养老保险,并向社会保险经办机构足额
7,630 2022.05.11 -
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工伤员工工资发放标准
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4,426 2021.04.25 -
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劳务派遣不给发工资怎么办
劳务派遣不给发工资的,可以申请支付令。用人单位未按时发工资的,劳动者可以去人民法院申请支付令,人民法院发出支付令后,用人单位应当在十五日内向劳动者发放工资,在法定期限内容未履行义务,又不提出异议的,劳动者可以依据支付令去人民法院申请强制执行
2,870 2022.05.11