因工资分配出现争议由哪一方承担责任？
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根据有关规定：当事人有责任提供劳动争议的证据。不提供的，应承担不利后果。用人单位必须书面记录工资的金额、时间、收件人的姓名和签字保存两年以上。
工伤争议由用人单位承担举证责任。由于负伤职工与用人单位相比处于弱势地位，保护劳动者的合法权益是劳动法和社会保险法律法规的最基本的原则，因此由用人单位来举证。
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分公司出现漏税问题由谁承担责任分公司出现漏税问题由总公司承担责任。分公司不具备独立法人资格，民事责任由具有法人资格的总公司承担。分公司出现漏税问题，一方面，逃税面临罚款和滞纳金。另外，违反刑法的，有关人员应当承担刑事责任。根据《公司法》规定，公司可以设立分支机构。设立分
2022.04.15 1,219 -
房屋出现问题由谁承担责任房屋出现问题，由开发商或者施工单位承担责任，建设工程实行总承包的，总承包单位应当对全部建设工程质量负责。总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，总承包单位与分包单位对分包工程的质量承担连带责任。
2020.01.07 249 -
因解除劳动合同产生争议由谁承担举证责任？因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生争议的,由用人单位对决定所依据事实负举证
2020.05.22 260
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工伤争议由哪个承担举证责任
《》颁布后，争议由用人单位承担举证责任。该法规定职工或者其直系亲属认为是工伤，而用人单位又不认为是工伤的，即当出现了工伤争议后，将由用人单位承担举证责任，这一举措，对于受伤的劳动者来说无疑是一个福音。
2022-08-25 15,340 -
工伤争议由谁承担举证责任
是否属于工伤，举证责任在用人单位。 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
2022-07-04 15,340 -
工伤争议由谁承担举证责任？由谁承担工伤保险费？
根据《工伤保险条例》及相关法律规定，关于工伤争议的举证责任，若劳动者或者其直系亲属认为是工伤，而用人单位不认为是工伤的，劳资双方发生争议以后，将由用人单位承担举证责任。也就是说，是否工伤事故要由用人单
2023-06-11 15,340 -
工资纠纷由哪方承担举证责任？
在工资纠纷中，由劳动者举证证明双方存在劳动关系；由于劳动者工资支付凭证的制作和保存是用人单位应承担的一项法定义务，由用人单位承担支付工资的举证责任。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取
2022-11-04 15,340
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00:51
担保合同无效的责任分配如何承担担保合同无效的责任分配承担规定如下： 1、有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失； 2、各方都有过错的，应当各自承担相应的责任； 3、如果订立合同的双方故意严重违反有关法律法规，而致使合同无效的，应追缴双方已经取得或约定取得的财产； 4、
710 2022.10.05 -
01:16
发现一方出轨财产怎么分配发现一方出轨，财产的分配有以下这些方式： 1、出轨一方财产分割只能分割夫妻共同财产，属于一方的个人财产是不能够分割的； 2、在离婚的时候，夫妻共同财产由双方协议处理； 3、协议不成时，由人民法院根据财产的具体情况，按照男女平等、保护妇女和子
773 2023.01.04 -
01:16
女方出轨要承担什么责任女方婚内出轨是否承担法律责任，应当根据实际情况进行确定： 1、夫妻双方因女方出轨而离婚的，在解除婚姻关系时，男方作为无过错方，有权向女方请求损害赔偿，这里的损害赔偿应当包括物质损害赔偿和精神损害赔偿，妻子不愿意赔偿的，男方还可以寻求法律帮助
37,030 2022.11.26
