公司扣工资不得超过多少金额
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失,但公司扣工资不能超过员工月工资的百分之二十。如果扣除工资后,剩余的工资低于所在地的最低工资标准,则按最低工资标准支付工资。
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工资扣款最高不得超过多少
员工在职期间因职务行为导致企业损失的情形,根据相关规定,只能要求劳动者进行限额赔偿,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月
2020.06.22 1,221
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公司扣员工工资数额不得超过多少
公司扣员工工资不得超过总工资的20%。劳动部《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中
2022-04-21 15,340 -
公司扣工资一般不得超过多少?
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失,但公司扣工资不能超过员工月工资的百分之二十。如果扣除工资后,剩余的工资低于所在地的最低工资标准,则按最低工资标
2023-02-06 15,340 -
公司扣员工工资时不得超过多少
公司扣员工工资不得超过总工资的20%。劳动部《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中
2022-04-24 15,340 -
公司扣员工工资最多不得超过多少
公司扣员工工资不得超过总工资的20%。劳动部《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中
2022-04-17 15,340
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传销超过多少金额会坐牢
根据我国相关法律的规定,通过传销手段涉及的收入超过5万元及以上都需要判刑的,如果传销构成了犯罪实施的,根据刑法修正相关规定,组织或者领导实施传销行为的组织,情节属于严重的,人民法院一般处以处三年以下有期徒刑或者拘役,并予以罚金处罚;情节属于
1,797 2021.03.24 -
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诈骗金额超过多少才能立案
根据法律条例的相关规定,一般诈骗的金额达到2千元至5千元的金额范围,就可以达到诈骗罪的立案标准,但是因为各个省或地区的地方经济发展状况不同,因此可能会有所不同;如果诈骗的金额较小,没有达到2千元的话,是无法构成诈骗罪的,但它是属于违反社会治
839 2021.04.25 -
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住房公积金扣工资比例是多少
住房公积金的月缴存额,由职工住房公积金月缴存额,和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中,职工住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规
4,564 2022.05.11