老板开了打欠条要我把工资拿走
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没有根据合同约定的发工资时间发工资就算是拖欠工资。所以，不用管现在老板给打欠条是不是在拖欠你薪水，只需要及时按照劳动争议处理办法解决，具体按如下： （1）先找公司或者老板协商。想要拿回工资，最节省时间精力的途径就是与公司协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 （2）找有关部门调解。如果双方之间不愿协商、协商不成或者达成和解协议后你公司还是不履行的，那么，也可以向调解组织申请调解。 （3）去申请劳动仲裁。按照上面的解决途径，双方之间不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，那么可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。 （4）找有关机关投诉。按照我国《劳动法》的规定，公司违反法律规定侵犯了员工的合法权益的，那员工可以向劳动局、劳动监察部门投诉。 （5）去法院提起诉讼。如果按照上述几个途径都不能解决问题的话，也不要一筹莫展，可以直接向法院提起民事诉讼，追回应当支付给员工的劳动报酬。
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不可以，老板拖欠工资劳动者的工资，劳动者可以向劳动保障部门投诉，请求监察，也可以向劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁。但劳动者如果直接开走老板的车可能涉嫌盗窃罪或者侵占罪，反过来老板可以告劳动者的。
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我工伤资料被老板拿走了怎么办工伤鉴定书下来了被公司取走了，可以直接跟公司交涉协商。工伤鉴定书一经社保部门出具并送达，就认定为有效，除公司要赔偿的四个部分外，其他的直接由工伤社保部门赔偿。
2020.04.16 905 -
打欠条公司倒闭了公司老板拖欠我工资公司倒闭了,老板拖欠工资可以进行协商，当遇到劳动争议无法进行和解或者协商的时候，就可以进行劳动仲裁。对于劳动仲裁结果不服，可以向人民法院提起诉讼。
2020.01.20 211 -
老板欠工资怎样打欠条直接写”欠XX工资XX元，定于X年X月日归还。署名、日期“就可以了。需要说明的是，一旦出具了欠条，双方之间关于拖欠工资的法律关系就变了，本来是劳动关系，出了欠条之后就变为普通的欠款法律关系了，员工可以持欠条直接向法院起诉，而不再需要经过劳动
2021.01.24 245
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老板给打了欠条, 但是没有签劳动合同, 就算把我的工资拿走了怎么办
没有根据合同约定的发工资时间发工资就算是拖欠工资。所以，你也不用管现在老板给打欠条是不是在拖欠你薪水，你需要及时按照劳动争议处理办法解决，具体按如下：一、先找你公司协商想要拿回工资，最节省时间精力的途
2022-03-08 15,340 -
老板不给工资把车开走了
用人单位不发放其工资的，劳动者克扣其车辆是属于一种违法犯罪的行为，劳动者可以通过法律途径，通过申请劳动仲裁，要求用人单位支付其未发放的工资。如果用人单位未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：1、
2022-02-13 15,340 -
老板以拖欠我工资打了欠条. 我有什么办法可以拿回工资
没有根据合同约定的发工资时间发工资就算是拖欠工资。所以，不用管现在老板给打欠条是不是在拖欠你薪水，只需要及时按照劳动争议处理办法解决，具体按如下： （1）先找公司或者老板协商。想要拿回工资，最节省时间
2022-04-14 15,340 -
老板把工资拿走违法吗
您问题中的关键是您是在什么情况下拿走这6万块钱的，如果这钱是当初您和老板谈话的价位，并且拿钱时老板也知晓，那么您的行为应该没有什么问题。但是如果您是私自将钱拿走，甚至是将客户的货款，或者其他工人的工资
2022-02-01 15,340
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01:39
老板拖欠工资不拿怎么办一般情况下当事人应当先向劳动监察部门投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，经劳动行政主管部门督促仍然不支付才构成拒不支付劳动报酬罪，这样报警才会有用。如果发现用人单位拖欠劳动者工资的，可以通过以下方式处理； 1、先协商解决。 2、协商不成，可以
837 2022.04.17 -
01:01
老板跑了拖欠工资怎么办在确定投诉单位详细地址和负责人信息。带上身份证、工资欠条或者其他工作的证据，到当地劳动监察大队投诉。公司没有依法支付工资，劳动监察大队会在5个工作日内决定是否立案，立案之日起60日内，调查情况属实的，会在15个工作日内责令单位整改，限期支付
1,236 2022.05.11 -
01:08
老板拖欠工资怎么办首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一
11,364 2022.04.17
