在工厂上班摔伤骨折属于工伤吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任、次要责任或不承担责任，这样才可以认定为工伤。
职工在工厂受伤骨折属于工伤。职工因工作受到事故伤害或职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，原工资福利待遇在停工期间不变，由所在单位按月支付。停工留薪期不超过12个月。伤害严重或者特殊的，经确认，可适当延长，但不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停止原待遇，按有关规定享受伤残待遇。
-
-
在上下班途中摔伤骨折算工伤吗？如果是本人原因摔伤的，不认定为工伤，但如果是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，发生交通事故的属于工伤。
2020.02.01 151 -
上班摔倒骨折算工伤吗上班摔倒骨折不算工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2020.09.10 141
-
上下班途中摔骨折属于工伤吗
上班途中摔倒导致右肩骨折，如果是交通事故造成的，并且不是本人主要责任的话，按《工伤保险条例》的规定，是可以认定为工伤的。
2022-08-07 15,340 -
上班时间在厂区摔伤属于工伤吗？
不属工伤，不负主要责任才能认定工伤。 《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是“工作时间”和“工作场所”
2022-03-24 15,340 -
工厂上班时间摔骨折算工伤吗
在工厂上班时间，因同事操作失误造成骨折的，符合《工伤保险条例》所规定的工伤认定条件，属于工伤，公司应承担相应的工伤责任。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和
2022-03-22 15,340 -
在上班期间骑电车摔了骨折属于工伤吗
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的可以申请工伤。
2023-06-09 15,340
-
01:20
去上班路上摔跤骨折算不算工伤上班途中走路摔骨折，这种情况不能认定为工伤。一般来讲，自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工
6,854 2022.11.23 -
00:48
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受
2,687 2022.05.11 -
01:19
下班路上骑车摔倒属于工伤吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通伤害的属于工伤。因此，下班骑车构成工伤需符合二个条件，第一个是需要受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，走路摔伤不算。第二个是必须是非本人主要责任。也就是说，本人在事故中无责任、次要责任
3,436 2022.04.17
