合同到期社保没续交怎么办?
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第一,如果和用人单位继续签订的劳动合同的。劳动合同到期,只要本人和用人单位协商一致的,可以续签劳动合同;与用人单位签订两次劳动合同,还可以签订无固定期限劳动合同,在这种情况下,五险一金的问题,就不是问题,就应该由原单位一直缴纳,直到达到法定的退休年龄并办理退休为止。第二,不愿续签劳动合同的。如果和用人单位劳动合同到期,本人又不愿意再和用人单位续签劳动合同的,从劳动合同关系解除的第二个月起,原用人单位将不再为其缴纳五险一金;如果到新的单位就业,五险一金在同一个社保统筹区内的,不用办理社保关系转移,直接到新单位就业后,由新的用人单位在原来账户上继续缴纳五险一金。但是如果有的单位只缴纳三险或是五险的,住房公积金无法继续缴纳;如果新就业的单位不在同一个社保统筹区的,需要办理社保关系的转移才能由新单位继续缴纳。第三,合同到期后自主择业的。合同到期后,既没有新的就业单位,而是个人自主择业的,如果社保关系在同一个社保统筹区内的,可以到当地社保部门办理社保缴纳主体变更。就是由单位缴纳变更为个人缴纳,但这时只能缴纳养老保险和医疗保险,失业保险、生育险、工伤保险和住房公积金本人无法再缴纳;如果不在同一个社保统筹区的,需要将社保关系转移,主要是养老保险和医疗保险关系转移到户籍所在地才能继续缴纳,住房公积金可按当地规定作提现处理。
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社保合同到期了怎么续签
1、合同到期不续签,养老保险、医疗保险、公积金,合同到期不续签社保有两种处理方式:一是转入新单位接续下去,如果其间有一段时间没有单位,则按自谋职业者(不是自由职业者)的规定继续缴纳;二是在办理完相关手续后,按自谋职业者进行缴纳。 2、做为自
2020.05.19 533 -
合同到期社保怎么办
合同到期社保会分三种方式处理:1、转入新单位接续下去,若其间有一段时间没有单位,则按自谋职业者(不是自由职业者)的规定继续缴纳;2、在办理完相关手续后,按自谋职业者进行缴纳;3、可以自己按照自由职业者的身份自己继续缴纳。建立劳动关系,应当订
2022.04.16 1,281 -
合同到期社保怎么办?
合同到期不续签,单位突然停社保,养老保险、医疗保险、公积金有两种处理方式: (一)是转入新单位接续下去,如果其间有一段时间没有单位,则按自谋职业者(不是自由职业者)的规定继续缴纳; (二)是在办理完相关手续后,按自谋职业者进行缴纳; (三)
2020.06.28 229
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合同到期社保没续签怎么办?
合同到期,离职后没有补偿,社保可以转为由个人缴纳。 把档案转到当地人才中心,办理个人人事代理,个人来缴纳养老保险和医疗保险就可以。 养老保险缴费:个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在
2022-05-08 15,340 -
合同到期社保没有续交
你应当补交自己应缴的部分,单位那应缴纳的部分,单位有法定缴纳义务,你不需缴纳。走时未办理离职手续及单位为你一年多上缴的养老保险的事实,证明劳动关系一直存在。目前与原单位劳务合同到期,根据中华人民共和国
2022-01-07 15,340 -
合同到期社保没有续签怎么办?
合同到期,离职后没有补偿,社保可以转为由个人缴纳。 把档案转到当地人才中心,办理个人人事代理,个人来缴纳养老保险和医疗保险就可以。 养老保险缴费: 个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照
2022-04-18 15,340 -
合同到期不续交社保怎么办
合同到期,离职后没有补偿,社保可以转为由个人缴纳。 把档案转到当地人才中心,办理个人人事代理,个人来缴纳养老保险和医疗保险就可以。 养老保险缴费:个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在
2022-04-18 15,340
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社保到期了怎么办理退休手续
社保到期了办理退休手续流程,一般有五个步骤,具体如下: 1、申请人需要到社保服务中心办事大厅进行预约,按预约时间和窗口排队办理退休审核手续; 2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续; 3、经人力资源和社会保障局审批符合退休条件
7,819 2022.05.11 -
01:11
合同到期怎么续签
关于合同到期的续签问题,如果当事人签订合同时有约定的,按约定。由于法律并未强制要求,合同到期必须续签或者不得续签,所以,当事人在此问题的处理上,有很大的任意性。如果当事人没有约定的,合同双方均可在合同到期前的合理期间内,以口头或者书面的形式
3,036 2022.05.11 -
01:22
合同到期公司不续签怎么办
根据劳动合同法相关规定,如果员工的劳动合同期满,公司不再与其续签,则公司需要对其进行经济补偿;经济补偿一般按员工在本单位实际工作的年限为依据,每满1年则需要向员工支付1个月工资的标准;工作满6个月以上但未满1年的,则需要按照按1年计算;未满
6,042 2022.04.17