公司不交社保被司法起诉怎么处理
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对于劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失发生的纠纷,属于劳动争议,当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决,依法提起诉讼的,人民法院应予受理。 对于那些已经由用人单位办理了社保手续,但因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理,不应纳入人民法院受案范围。
公司不给交社保,劳动者可以向社会保险行政部门举报,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的处以罚款。也可以直接以此为由单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿。还可以通过与用人单位协商、向调解组织申请调解等方法要求用人单位补缴社会保险费。
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公司不给交社保怎么处理
公司不给交社保处理方法有: 1、与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保; 2、双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成
2022.06.11 663 -
怎么处理公司被起诉
公司被起诉处理如下: 1、仔细阅读原告提交的诉状。 认真阅读原告的诉状。第一遍阅读的时候,先大致浏览,了解原告起诉的具体诉由,如果看到认为不合理的地方,先不要着急,因为原告陈述的可能并不都是真实的情况。完成第一遍的阅读后,需要接着再逐句阅读
2023.04.21 1,854 -
公司不交社保能起诉吗
用人单位未给你缴纳社保这样的做法是违法的,即使每个月发补偿但还是不可以的,建议你可以: 1、与单位领导协商,要求补缴社保 2、到当地劳动监察大队反映情况 3、向社保局投诉,要求社保部门督促单位补缴 4、要求解除劳动合同并获得经济补偿金 5、
2020.06.09 399
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公司不交社保,怎么找法院起诉
协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁,主张公司补交社保,职工可以辞职,主张经济补偿金 中华人民共和国社会保险法 第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者
2022-03-25 15,340 -
公司不给交社保怎么起诉
协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁,主张公司补缴社保。 中华人民共和国社会保险法 第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳
2022-03-25 15,340 -
公司不交社保,该怎么起诉?
协商不成,申请仲裁,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。 保守估计,赔偿数额在6万元以上。打官司包赢,输则退
2022-04-03 15,340 -
公司起诉不交社保怎么办
协商不成,申请仲裁,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。 保守估计,赔偿数额在6万元以上。打官司包赢,输则退
2022-03-27 15,340
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00:54
怎么挂公司交社保
挂公司交社保的方式如下:个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。社保费:由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成,个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。代理公司
6,467 2022.05.11 -
01:06
公司交没交社保怎么查
公司交没交社保的查询方式如下: 1、携带自己的身份证,到当地的社保中心或者劳动保障部门查询; 2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码,即可查询本人参保信息; 3、打开微信,点击“钱
9,386 2022.05.11 -
01:18
公司不签合同不交社保怎么赔偿
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方面解除劳动合同,并可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,
3,489 2022.04.17