工伤后遗症癫痫怎么赔偿
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
赔偿标准如下：1.从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为16个月的本人工资。2.难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。3.员工提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
赔偿标准如下： 1、从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为16个月的本人工资。 2、难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。 3、员工提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
-
工伤后遗症怎么赔偿至于工伤后遗症如何赔偿的问题，工伤后遗症也属于工伤，法律对此已有明确规定。如果工伤有复发的，仍按工伤申报处理，由社保中心办理赔偿和报销。员工因工负伤可向公司和保险公司索赔。工伤鉴定后，可以按照鉴定标准计算赔偿金额。单位有工伤保险的，由全国工
2022.04.12 1,315 -
工伤后遗症怎么赔偿工伤后遗症也算工伤，法律中已作了明确规定。包括两个部分：一个是康复费用，一个病情恶化的费用。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付，用人单位没有购买工伤保险的由用人单位支付。对于病情恶化的费用问题
2020.03.01 111 -
癫痫六级工伤赔偿标准是多少1、从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为16个月的本人工资。 2、难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。 3、员工提出解除劳动合同的，由用人
2020.11.13 183
-
工伤后遗症癫痫怎么赔偿
可以委托律师帮助，伤残赔偿金为16个月本人工资，如果保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当关排工作，难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴标准为本人工资的60%并由用人单位按照规定为其缴纳的
2022-03-13 15,340 -
工伤后遗症癫痫六级怎么赔偿
1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人
2022-03-17 15,340 -
工伤癫痫后遗症四级伤残赔偿标准
如果职工有工伤后遗症，被认定为六级伤残的，赔偿标准如下： 1、停工留薪期的工资福利不变，由用人单位支付； 2、一次性伤残补助金，六级伤残为16个月的本人工资； 3、保留与用人单位的劳动关系。如果解除劳
2022-05-22 15,340 -
工伤得了癫痫怎么赔偿
要做鉴定，看职业病伤残等级，依照等级作出赔偿。一级工伤赔偿标准保留劳动关系，退出工作岗λ。如果δ退出工作岗λ，应继续享受原工资待遇。从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为24个月的本人工资。从工
2022-02-09 15,340
-
01:15
工人工伤怎么赔偿工人工伤会赔偿医药费、护理费、伙食补助费、伤残津贴、住宿费、交通费以及一次性伤残补助金。其中医药费是由用人单位进行全额垫付的，职工需要护理的由单位进行负责，住院期间伙食补助费按照工伤职工所在地的标准进行发放，如果经过劳动能力鉴定为1到10级
2,226 2022.05.11 -
01:14
九级工伤赔偿怎么赔医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。交通、食宿费：到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。康复治疗费：须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录
1,242 2022.04.17 -
01:24
确定工伤后有什么赔偿劳动者可以分别从工伤保险基金和用人单位分别获得以下赔偿或者待遇： 1、从保险中获得：医疗费、康复费、伙食补助、残疾辅助具费；如果被评为一到四级伤残，还享有伤残津贴；工亡的其亲属可以获得丧葬补助金、抚恤金和因工死亡补助金。 2、从单位可获得：
659 2022.06.22
