打工致人轻微伤这种情况,法律会怎么判?
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不会被判刑,但是需要赔偿。调解不成的,受害人可以到法院起诉要求赔偿。打伤他人的,应当赔偿受害人的医疗费、误工费等损失,按实际发生数额计算。打人者拒不赔偿的,由法院判决强制赔偿。
根据我国法律规定,故意伤害致人轻微伤,可以调解处理,当事人达成协议的,不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
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打人致轻微伤怎么判
打人致轻微伤一般以治安处罚为主,轻微伤不构成刑事案件,没有刑事责任。只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。一般轻微伤可以由公安进行调解,调解达成协议后不再处罚;若调解不成可处罚款或15天以下行政拘留。
2020.02.12 450 -
打人轻微伤法律怎么判
轻微伤并不能构成刑事案件,所以没有刑事责任,只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。一般轻微伤可以由公安进行调解,调解达成协议后不再处罚,若调解不成可处罚款或15天以下行政拘留,根据情节的严重与否,作出拘留或者罚款的处罚。拘留一般是五日以上
2020.11.19 295 -
打人轻微伤法律怎么判
打人轻微伤在法律中通常不会负刑事责任,只有行政责任和民事赔偿责任,具体处罚如下: 1、一般轻微伤可以由公安进行调解,调解达成协议后不再处罚; 2、若调解不成可给予双方治安处罚,应由县级公安局决定; 3、情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以
2022.08.24 3,198
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打人致轻微伤法律会怎么判
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2022-03-28 15,340 -
打工致人轻微伤法律怎么判?
本案件应首先区分是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件。两者的赔偿程序和标准有较大的区别,导致的赔偿金额也有差距。属于劳动纠纷应先申请工伤认定,再依法申请作出劳动能力鉴定,就鉴定结论要求赔偿,协商不成的提起劳
2022-03-28 15,340 -
如果打工致人轻微伤法律怎么判
本案件应首先区分是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件。两者的赔偿程序和标准有较大的区别,导致的赔偿金额也有差距。属于劳动纠纷应先申请工伤认定,再依法申请作出劳动能力鉴定,就鉴定结论要求赔偿,协商不成的提起劳
2022-03-30 15,340 -
打人打成轻微伤法律会怎么判
根据我国法律规定,故意伤害致人轻微伤,可以调解处理,当事人达成协议的,不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留
2021-12-29 15,340
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01:01
打人致轻伤会判刑吗
在我国出现了打人致轻伤的这一种情况之后,公安部门是会根据个人受伤的情况做出一定的判断,在经过法医专业的判断后发现,如果是故意对他人造成伤害的这一种行为,国家是会把犯罪人处三年或者是三年以下的有期徒刑,并且还要施以管制;造成被害人重伤的,处犯
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醉酒打人致轻伤会怎么判刑
醉酒打人致轻伤,涉嫌触犯我国刑法规定的故意伤害罪,会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚。有期徒刑和拘役都是短期剥夺行为人自由的刑罚,而管制是限制行为人自由的刑罚。但是,根据刑事诉讼法的规定,致人轻伤的,即使已经构成刑事犯罪,在侦查期
4,388 2022.04.15 -
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打人致轻伤怎么判刑
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1,559 2022.04.17