工资纳税税前扣除标准
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工资薪金税前扣除标准：工资薪金税前要扣除基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；还包括专项附加扣除，有子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出。
个人需要缴纳的个人所得税也发生了变化，起征点从3500元提高到了5000元，还可以享受专享附加扣除以及社保扣除。工资、薪金所得适用个人所得税累进税率，如下： 1、工资范围在5000元以下的，不需要缴纳个人所得税 2、工资范围在5001元-8000元的，缴纳个人所得税税率为3% 3、工资范围在8001元-17000元的，缴纳个人所得税税率为10% 4、工资范围在17001元-30000元的，缴纳个人所得税税率为20% 5、工资范围在30001元-40000元的，缴纳个人所得税税率为25% 6、工资范围在40001元-60000元的，缴纳个人所得税税率为30% 7、工资范围在60001元-85000元的，缴纳个人所得税税率为35% 8、工资超过85000元，没有上限，缴纳个人所得税税率为45%。
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月工资个税扣除标准根据预扣预缴法，个税的计算公式如下：累计预扣预缴应纳税所得额=本年度累计应发税前工资—累计个税起征点—累计五险一金个人部分—累计专项附加扣除；本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)—累计已预扣预缴税额。
2020.03.12 265 -
纳税工资标准应纳税所得额度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。工资税纳税所得额×工资税税率，专项附加扣除的项目有：子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人
2020.08.25 176 -
工资薪金税前扣除标准是什么企业所得税税前扣除是针对实际支付的，合理地工资薪金支出才可以税前扣除。金税三期以后实际发放的工资薪金应与个人所得税纳税申报表以及劳保事业处的缴纳保险数据一致。
2020.03.25 384
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工资税前扣除标准
关于工资税前扣除，只有经过税务机关确认的补贴，才可以按照新规进行税前扣除。 工资薪金税前扣除标准： 国家税务总局规定，税务机关应对工资薪金进行合理性确认，具体可按5项原则掌握： 1、企业制订了较为规范
2022-03-26 15,340 -
工资薪金税前扣除标准
工资薪金税前扣除标准：工资薪金税前要扣除基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；还包括专项附加扣除，有子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出。
2022-06-06 15,340 -
纳税人工伤死亡抚恤金税前扣除标准
关于死亡抚恤金扣税问题，我公司某职工在一次外出公干时出了车祸，经过了多次的商谈后，终于最近公司与伤亡家属达成的工伤死亡抚恤金，请问是否可以企业所得税税前扣除专家解答：工伤死亡抚恤金标准赔偿：工因工死亡
2022-03-25 15,340 -
工资薪金的税前扣除标准
工资薪金税前扣除标准：工资薪金税前要扣除基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；还包括专项附加扣除，有子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出。
2022-06-10 15,340
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工资税费怎么扣费标准工资税费的扣费标准如下： 1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0％； 2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％； 3、工资范围在8000－17000元之间的，包括
3,979 2022.05.11 -
01:37
个人所得税扣除标准个人所得税扣除标准为： 1、子女教育一般按照每个子女每月1000元的标准进行定额扣除，父母可选择由其中一人作100%扣除，也可以选择由双方各按50%进行扣除。 2、属于继续教育学历的，按每月400元进行定额扣除；如果是职业资格教育的，在取得
113,525 2022.04.15 -
01:20
企业所得税扣除标准《企业所得税法实施条例》规定： 1、企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。 2、企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。 3、除国务院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出
16,118 2022.04.15
