一般退款被拒绝后还能要求赔偿吗？
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拒绝加班被辞退可以要赔偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
是否能够请求赔偿，要视具体情况而定。若劳动者拒绝加班是违反规定的，被辞退后，不得要求赔偿；若拒绝加班是符合法律规定的，被辞退后，可以要求赔偿。
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拒绝出差被辞退有赔偿吗公司安排出差不去被辞退有补偿。 未经任何协商调动员工工作岗位，员工不服从工作安排将员工辞退的属于用人单位擅自解除或者终止劳动合同的情形，应当依照相关规定的二倍经济补偿标准向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一
2020.09.04 218 -
拒绝加班被开除怎么要求赔偿劳动者拒绝加班被辞退的，属于用人单位违法解除劳动合同。用人单位应按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。劳动者拒绝加班是依法行使权利，并非”严重违反用人单位规章制度“的情形（如果用人单位制度有此规定违法无效），用人单位因此解除合同是违法解
2020.07.06 234 -
被辞退后签了离职书还能要求赔偿吗公司辞退劳动者后，劳动者签了离职证明的，劳动者可以获得经济补偿，工作满一年支付一个月工资作补偿。用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的，用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金。
2020.10.27 1,249
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辞退被公司拒绝了还能要求赔偿吗？
1、被公司辞退拒绝赔偿需要准备劳动关系证明，用人单位辞退的证据，工资收入证据，仲裁申请书等去劳动部门申请劳动仲裁的。搜索 2、《劳动仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人
2022-05-02 15,340 -
拒绝后被辞退，怎么办，可以要求赔偿多少?
违法辞退的，可以主张双倍经济补偿金。
2022-10-17 15,340 -
拒绝帮忙后，摔伤能不能要求赔偿
人身损害赔偿司法解释第14条规定：帮工人在帮工活动中遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。但是被帮工人明确拒绝帮工的，不应承担责任。老张来帮忙时，A明确拒绝帮忙，按法律规定不用承担赔偿责任，但是A
2022-11-02 15,340 -
房款未还清能拒绝退款吗
您需要仔细查阅购房合同的付款条款，不要形成您逾期付款、对方有权解除购房合同的情形。如对方拒不收款，您可尝试前往公证处进行提存。在您完全履行合同义务，而对方违约的情况下，您可据此到相关机构（法院或仲裁委
2022-03-28 15,340
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00:59
人道主义赔偿能拒绝吗人道主义赔偿不能拒绝。按照下列规定承担赔偿责任： 1、机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责仁； 2、机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机
14,417 2022.04.17 -
01:06
补偿款没到位能拒绝搬迁吗补偿款没到是否可以拒绝搬迁，取决于拆迁补偿协议具体如何约定。被征收人和房屋征收部门签订的拆迁补偿协议中，如果约定房屋征收部门应当先行支付补偿款，则被征收人有权拒绝搬迁；如果约定房屋征收部门在被征收人搬迁后再支付补偿款，则被征收人拒绝搬迁属于
544 2022.04.17 -
01:47
补偿款没到位可以拒绝搬迁吗根据“先补偿，后搬迁”的原则，双方在签订补偿安置协议后，被拆迁人需要等补偿款足额到位之后，再交房进行搬迁；如征收方未按照约定时间进行发放补偿的，被拆迁人有权拒绝搬迁。 针对国有土地上房屋被征收的房屋，如果合同中约定了补偿给付的时间，但拆迁方
686 2022.04.17
